Gestionnaire de projet

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Travaille avec cœur dans l’équipe de Dorota :

• Sois responsable de la définition, la planification, l’organisation et la livraison de chaque étape du projet selon la portée, le budget et l’échéancier déterminés et prend les actions nécessaires au besoin
• Définit et coordonne la gouvernance du projet et assure la reddition de comptes aux comités pertinents
• Gère les membres de l'équipe de projet, internes et externes, en mode matricielle
• Définit et évalue les ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles nécessaires au projet.
• Assure-toi de l’allocation des ressources, surveille les charges de travail et optimise l'utilisation des compétences disponibles pour garantir l'efficacité opérationnelle du projet
• Assure de livrer la qualité sur le projet en mettant en œuvre des processus de contrôle de la qualité
• Participe à la mise en œuvre du processus de gestion des risques et favorise une culture de saine gestion des risques et des plans d’atténuation
• Maintient une communication régulière avec les parties prenantes, en fournissant des mises à jour sur l'avancement du projet, les problèmes potentiels et les décisions importantes prises
• Participe à la gestion de changement et les communications pour le projet avec toutes les parties impactées
• Assure le suivi du processus de post-mortem à la fin de chaque projet afin que les leçons apprises soient partagées aux personnes concernées
• Assure l’optimisation des processus et de l’organisation du travail inhérents à l’implantation des nouvelles solutions, le tout en étroite collaboration avec les unités d’affaires concernées
• Gère les changements demandés, l’expérimentation des solutions et la mise en place de la stratégie d’implantation
• Contribue à la mise en place des outils de gestion de projet et à la mise en place du bureau de projet corporatif.

Tu donnes un sens à notre mission, voici ce que nous t’offrons :

• Possibilité de télétravail hybride
• Assurances collectives complètes
• 4 semaines de vacances et possibilité d’achat de congés
• Régime de retraite (entre 2% et 6% on égale tes cotisations)
• Programme d’aide aux employés et à leur famille
• Carte de membre CAA-Québec gratuite
• Rabais variés dans nos centres Voyages, pour vos assurances et chez nos partenaires

Ajoute tes compétences aux nôtres :

• Diplôme universitaire en informatique ou en administration, ou toute autre combinaison d'expérience et de formation universitaire pertinente
• Minimum de 12 à 15 ans d’expérience pertinente à titre de gestionnaire de projet dans des projets d’envergure (ex. ERP, CRM, site Internet, intelligence d’affaires, etc.)
• Maîtrise des outils de gestion de projet, dont MS Project et de collaboration
• Excellente capacité à comprendre les enjeux transversaux, d’affaires et organisationnels pertinents à une transformation numérique
• Excellente capacité à interagir avec les parties prenantes d’une organisation
• Leadership, sens de la planification et de l’organisation, bonnes capacités de communication et de vulgarisation, facilité à prendre des décisions
• Capacité à promouvoir une belle approche client ainsi qu’une gestion participative axées sur l’amélioration continue et les résultats
• Compétences organisationnelles éprouvées avec d'excellentes compétences multitâches et de priorisation
• Curiosité, capacité d’apprentissage et maîtrise rapide de nouveaux concepts
• Fort esprit d’équipe, capacité de coaching, d'écoute et bienveillance afin d’épauler et faire progresser tes collaborateurs
• Maîtrise de la langue française et anglaise, autant à l’oral qu’à l’écrit
• Certification PMP ou maîtrise en gestion de projet (un atout)
• Certification en agilité ou expérience dans les projets agiles (un atout).

Chez CAA-Québec, la langue de base exigée est le français. Cependant, la maitrise de l’anglais est requise pour ce poste en raison des interactions avec nos clients, partenaires et/ou fournisseurs anglophones.

Appuyer les Québécois de A à Z est notre mission commune.

Assister nos membres, c’est dans notre ADN depuis 1904. Leurs besoins sont au cœur de toutes nos décisions. Ce qui compte le plus pour nous, c’est de les aider à reprendre leurs activités rapidement. Nous les accompagnons dans leur quotidien, en tout temps. CAA-Québec commence avec 3 lettres et se poursuit avec plus de 1000, parce que chaque employé(e) a ses initiales, sa trajectoire, ses forces.

Viens joindre tes initiales aux nôtres.

caaquebec.com/fr/carrieres

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