Chargé de projet - chauffage
- Salaire À discuter
- 40 h - Temps plein
- Emploi Permanent
- Quart de Jour
- Publié le 15 mai 2020
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Avantages
Ex: Dîners BBQ l'été, XMAN Race, Course de bateaux-dragons, etc.
Activités sociales organisées par l'entreprise
Participation de l'entreprise à des activités régionales et organisation par l'entreprise d'activités avec des partenaires dans lesquelles les membres de l'équipe sont invités.
Ex: Dîners BBQ l'été, XMAN Race, Course de bateaux-dragons, etc.
Assurance
Assurances collectives disponibles pour tous après la période de probation.
Café
Conciliation travail et vie personnelle
Programme d'aide aux employés (PAE)
Programme d'aide aux employés et à la famille
Programme de mieux-être
Programme de santé mieux-être encourageant l'activité physique
Rabais employés
Régime enregistré d'épargne-retraite
REER collectif proposé à tous les employés ayant un an de service continu d'accumulé dans lequel l'employeur cotise également.
Remboursement des cotisations à une association professionnelle
Toute cotisation à une association professionnelle en lien avec l'emploi sera remboursée par l'employeur.
Remboursement du kilométrage
Stationnement gratuit
Description
*** Banque de CV***
- Faire l'estimation/calculer les soumissions demandées par la clientèle
- Conception de plans techniques
- Transmettre à son supérieur toute information concernant la situation du marché, des prix, des termes et conditions, de même que l’information relative à la clientèle, la compétition et les fournisseurs
- Offrir un service professionnel au client en faisant respecter les politiques de la compagnie
- Vendre les avantages de la compagnie et faire la promotion de celle-ci (programme client/projet, livraison, etc.)
- Faire la prospection de nouveaux marchés et de nouveaux produits en collaboration avec son supérieur
- Agir en fonction des stratégies et des politiques de ventes mises en place par la direction
- Effectuer le suivi des projets sur son territoire
- À l’occasion, effectuer le relevé de plans et devis, les commandes d’achats, les bons d’expédition, les soumissions, tout en utilisant le système informatique de la compagnie
- Participer aux événements identifiés par la compagnie et organisés par celle-ci, les clients, les fournisseurs ou les organismes de l’industrie.
- Participer et se préparer aux rencontres du département général des ventes et du département de chauffage.
- Toutes autres tâches demandées par le ou les supérieurs
Environnement de travail
1
4
Compétences recherchées
- Autonomie
- Maîtrise des logiciels et de la bureautique
- Connaissance des produits et du marché
- Initiative
- Sens des responsabilités
- Sens de l’analyse
- Facilité de communication
- Technique en mécanique du bâtiment
- Spécialité en chauffage et ventilation (ATOUT)
- Expérience à titre de professionnel (ATOUT)
- Maîtrise du logiciel LoopCAD (ATOUT)
- L’accréditation de l’ordre des technologues professionnels (T.P.) (ATOUT)
- Fonctionnel en anglais (ATOUT)
- Maîtrise des logiciels et de la bureautique
Commissions
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Professionnel
Diplôme
DEP
Terminé
Années d'expérience
3-5 années
Langues écrites
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Avancé
En : Débutant
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