Comptable agréé CA
Brosseau Côté Godin Comptables Professionnels Agréés inc.
301, Denison Est, Granby,QC- Salaire À discuter
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28.00 à 40.0 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 1 octobre 2013
Description
Conditions de travail :
- Poste permanent à plein temps
- Salaire compétitif selon expérience
- Cotisation professionnelle, formation continue et assurance-responsabilité payées
- Programme d’assurances-collectives
Responsabilités du responsable de dossiers :
- Maintenir une communication constante avec le client afin de répondre à ses questions et obtenir les informations nécessaires pour rendre un service adéquat.
- Réaliser les activités liées aux états financiers et aux rapports d’impôts corporatifs (T2) et T3010 (OSBL), T5013 (SENC).
- Réaliser certains dossiers spéciaux.
- Compléter les rapports d’impôts des particuliers (T1)
Description de tâches :
Réaliser les activités liées aux É/Fs et aux rapports d’impôts corporatifs (T2) et T3010 (OSBL), T5013 (SENC)
- Recevoir les clients pour prendre connaissance de leurs documents (ou rencontrer le collègue ayant effectué cette rencontre).
- Réviser et mettre à jour les lettres des travaux préparatoires de certains mandats exigeants des lettres personnalisées
- Prendre connaissance du dossier correspondance.
- Effectuer les dossiers complets en respectant les budgets et échéanciers établis via les étapes suivantes.
- Valider les informations au régistraire des entreprises.
- Compléter les travaux de planification (, compréhension de l’entité, seuil d’importance relative, procès verbaux).
- Analyser, de façon détaillée, les actifs/passifs/résultats/capitaux propres, selon la matérialité et conformément aux normes de certification.
- Compléter les états financiers incluant les notes appropriées, conformément aux PCGR.
- Aviser promptement l’associé si des soldes d’impôts importants sont à prévoir afin d’aviser les clients proactivement.
- Réviser les lettres standards.
- Préparer les déclarations fiscales des copporations.
- Comptabiliser la provision d’impôts et autres régularisations.
- Analyser les résultats financiers et les comparer à l’année précédente – ratios.
- Comptabiliser les transactions fiscales de réorganisation.
- S’assure que le client respecte les normes fiscales.
- Préparer des recommandations au client.
- Préparer un résumé de faits saillants pour faciliter la compréhension du dossier par le réviseur et l’associé.
- Faire les corrections suite à la révision du réviseur (et se référer à lui pour toute question technique).
- Répondre aux questions du client.
- Valider les avis de cotisation
- Communiquer avec les autorités gouvernementales (suivis de dossiers).
- Former les nouveaux préparateurs joignant le cabinet.
- Fournir aux techniciens les informations nécessaires à la préparation des feuillets T4, T4A, T5 et Relevé-31.
- Assister l’associé au besoin pour la livraison de T2, T3010 et T5013.
Réaliser certains mandats spéciaux
- Préparer les prévisions financières (financement).
- Compiler l’évaluation des actions d’une entreprise pour planification fiscale
- Agir comme intermédiaire entre le client et diverses autorités gouvernementales, en cas de vérification; assisté par l’associé.
Compléter les rapports d’impôts des particuliers (T1)
- Recevoir les clients et valider les documents reçus.
- Demander les informations manquantes au client (si nécessaire) et faire un suivi rapide pour accélérer le traitement.
- Traiter les feuillets et les transactions fiscales (immobilier, placements).
- Analyser les résultats obtenus et les comparer avec l’année précédente.
- Faire les corrections suite à la révision du réviseur.
- Traiter les avis de cotisation.
- Assister l’associé au besoin pour la livraison de T1
Profil de qualifications :
- BACC en Comptabilité (ou domaine connexe)
- Minimum de 2 ans d’expérience pertinente (sauf stagiaire)
- Bonnes connaissances des avis aux lecteurs, des mandats de certification et du cycle comptable
- Maîtrise des normes comptables, fiscales et de certification
- Capacité à établir de bonnes relations avec le personnel du client dans le cadre de ses mandats
- Capacité à gérer plusieurs mandats simultanément
- Organisé, fiable, disponible, minutieux, autonome et débrouillard
- Efficient
- Très bon français écrit
- Grande aisance dans un milieu de travail informatisé et très bonne connaissance de la suite MS Office
Exigences
Universitaire
BAC
Terminé
3-5 années
Fr : Avancé
Fr : Avancé
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