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Avantages


- Horaire 7/7 en alternance de jour et nuit
- Possibilité d'hébergement et prime de transport

Sous la supervision du coordonnateur du chantier, le contremaître de production a la responsabilité de réaliser les tâches suivantes afin de répondre aux besoins opérationnels.

SOMMAIRE DU POSTE

Le contremaître de production veille à l’atteinte des objectifs liés à la production et qualité du produit livré au client. Il doit le réaliser tout en s’assurant que les membres de son équipe de travail sont mobilisés à l’atteinte de ses objectifs tout en travaillant en respect des exigences relatives aux lois, règlement en matière de santé-sécurité et environnement mais également en fonction des demandes spécifiques du client en la matière. Sa fonction principale consiste à mettre en œuvre des activités de production en termes de journée et/ou semaine.

RESPONSABILITÉS :

Ressources humaines

-Évaluer le rendement des employés sous sa charge (forces, faiblesses)

-Mesurer le rendement et élaborer les plans de développement et d’encadrement permettant l’atteinte des performances entendues.

-Former les employés aux méthodes de travail

-Développer les compétences et attitudes du personnel selon les performances entendues

-Gérer les problématiques entourant les employés (discipline, qualité du travail)

-Prendre en charge les problèmes des employés tout en les réglant au meilleur de vos connaissances

-Documenter les situations liées aux employés

-Être en mesure de conserver des faits sur les actions faites par les employés

Santé et sécurité

-Appliquer et faire respecter les politiques, normes et les procédures de sécurité de l’entreprise

-Mettre en place la culture (façon de penser et d’agir) et les mécanismes permettant une pleine sécurité et santé des membres du personnel

-Rapporter tous évènements impliquant un travailleur ou de la machinerie

-Comprendre et proposer des solutions pour éviter que la situation se reproduise

Opérations

-S’assurer de l’utilisation optimale de toutes les installations et équipement et voir à en maximiser la rentabilité

-Utiliser les installations et équipements de façon à les rentabiliser selon les objectifs

-Superviser la réalisation des tâches de son équipe de travail

-Donner la tâche au travailleur et contrôler le résultat avec un contact en personne

-Voir à la qualité du produit

-Apporter un échantillon au bureau à chaque jour

-Gestion de l’environnement de travail en amont du concasseur

-Se rendre sur le "pad" pour vérifier le travail des opérateurs, la quantité de brut, l’espace réservé au fer

-Gestion de l’environnement de travail en aval du concasseur

-Identifier les réserves selon le produit. Diriger les entrepreneurs au besoin

-Participer aux arrêts quotidiens de production

-Être présent au meeting de planification avec l’entretien et apporter de l’information susceptible d’aider à l’entretien

-Préparer et envoyer le rapport de production

-Faire l'envoi régulier du rapport avec toutes les preuves justificatives

-Faire des visites/tournées horaire des installations

-Avoir une présence constante sur le chantier (90% chantier, 10% bureau)

-Suivre l’évolution des balances de convoyeur

-Informer l’équipe d’entretien lorsqu’il y a une différence de plus de 200 tonnes.

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Environnement de travail

Environnement de travail Béton Barrette Inc. 0
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Environnement de travail Béton Barrette Inc. 2
Environnement de travail Béton Barrette Inc. 3

Compétences recherchées

QUALIFICATIONS REQUISES

Connaissances

  • Formation de secondaire V / Formation Professionnelle ou autres diplômes pertinents;
  • Minimum de 5 ans d’expérience dans un travail connexe;
  • Détenir la carte de l’ASP construction et le permis d’explosifs (un atout);
  • Détenir un permis de conduire valide;
  • Maîtriser les logiciels Excel, Word et Outlook;

 

Habiletés

  • Démontrer des habiletés relationnelles de haut niveau;
  • Posséder une grande énergie et être enthousiaste;
  • Avoir le souci du travail bien fait et aimer travailler en équipe;
  • Être dynamique et capable de travailler sous pression;
  • Avoir un sens de l’organisation et des priorités élevés;
  • Être autonome, créatif, proactif et faire preuve d’initiatives;
  • Faire preuve de bon jugement, être intègre, professionnel et éthique;
  • Respecter les échéances et avoir de solides compétences en gestion du temps;
  • Posséder une bonne connaissance du domaine du concassage;
  • Posséder de bonnes connaissances mécaniques en matière de machineries lourdes et de machines fixes;
  • Exercer une bonne communication écrite et verbale.

Exigences

Niveau d'études

Secondaire

Diplôme

DES
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire