Directeur de production

VicMobilier, une entreprise québécoise fondée il y a 70 ans, est spécialisée dans la conception, la fabrication et la vente de systèmes d’étalage de qualité supérieure et de meubles commerciaux en bois et en métal. L'entreprise a su s'imposer partout en Amérique du Nord grâce à son engagement envers l'innovation, l'esthétique et la durabilité. Notre clientèle estimée comprend de nombreuses chaînes de vente au détail renommées.

Objectif du poste

Relevant du Directeur Général, le titulaire du poste coordonne la production dans les usines de bois et de métal, en veillant à la sécurité et à la qualité et en optimisant les ressources. Il collabore étroitement avec les autres départements pour garantir l’atteinte des objectifs de l'entreprise.

Nous offrons un ensemble complet d’avantages sociaux comprenant :

• Un horaire flexible, avec la possibilité de finir à midi le vendredi.
• Une assurance collective avec contribution de l'employeur (50%) et un régime de retraite avec participation de l'employeur.
• Des jours essentiels et 4 semaines de vacances.

Responsabilités

• Maintenir et promouvoir un environnement de travail sécuritaire.
• Coordonner les opérations afin de maintenir un niveau de qualité et de satisfaction de la clientèle des plus élevés, tout en ayant une vision globale de l’entreprise pour aligner ses stratégies départementales.
• Optimiser la production en augmentant l’efficacité des temps de passage et de l’utilisation de la main-d’œuvre et en diminuant les reprises de travail.
• Fournir quotidiennement des directives, du coaching et du leadership à l’équipe de superviseurs.
• Gérer les imprévus et les urgences en cherchant la solution optimale et la plus rentable pour l’entreprise, en plus d’implanter et suivre les méthodes de travail et environnement Lean, Kanban, 5S de classe mondiale.
• Suggérer des projets d’amélioration continue et travailler en étroite collaboration avec les différents départements internes pour résoudre les problèmes et assurer que les besoins de production sont respectés.
• Gérer les relations de travail et résoudre les problèmes reliés aux politiques, règlements et de la convention collective qui sont reliés à son département.
• Évaluer le personnel sous sa supervision et établir des objectifs annuels, en plus d’implanter et suivre des indicateurs de performance.

Compétences et aptitudes

• Formation académique : Baccalauréat en gestion des opérations, génie mécanique ou industriel ou toute autre formation pertinente reliée à la production;
• Expérience de travail : 10 ans d’expérience de gestion en milieu manufacturier (syndiqué un atout) ainsi qu’une expérience en industrie manufacturière de métal en feuille et fabrication de meubles (un atout);
• Compétences techniques : maîtrise de Microsoft Office, connaissance de base sur l’utilisation d’un logiciel ERP (Epicor) ou équivalent;
• Pratique et certification : en Lean, flux selon la demande, Kanban, 5S;
• Avoir une culture d’amélioration continue et de performance opérationnelle;
• Leadership fort axé sur les résultats;
• Organisation, rigueur et persévérance;
• Capacité à coordonner plusieurs projets simultanément;
• Collaboration et travail d’équipe;
• Bonne habilité en relation de travail;
• Capacité d’analyse et de résolution de problèmes;
• Communiquer efficacement avec la direction et les employés.

Diversité et Inclusion

VicMobilier souhaite offrir des opportunités d'emploi égales à tous. VicMobilier s'engage également à promouvoir l'intégration de la diversité et à en faire une source d'enrichissement et de fierté pour tous ses employés.

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt ; cependant, seuls ceux sélectionnés pour continuer dans le processus seront contactés.