Opérateur de production

Type d’emploi : Temps plein, permanent (poste de jour avec possibilité de quarts selon les besoins)

Votre rôle :
En tant qu’opérateur de production, vous serez un maillon essentiel de notre chaine de fabrication. Vous serez responsable d’opérer divers équipements et d’exécuter des tâches variées pour transformer les matières premières en produits finis selon les spécifications et normes de qualité les plus strictes.

Responsabilités principales :

• Opération de presses : Régler, surveiller et opérer des presses (mécaniques, hydrauliques) pour effectuer des opérations de formage, découpe ou emboutissage.
• Applications de PEMS : Installer et sertir des inserts filetés (PEMS) selon les plans et procédures établies.
• Sablage : Préparer et opérer la cabine de sablage pour le nettoyage, le dépolissage ou la finition de surface des outils de sablages.
• Filetage : Effectuer des opérations de taraudage et de filetage sur différents types de machines ou à l’aide d’outils portatifs, en respectant les tolérances.
• Emballage : Assurer l’emballage sécuritaire et l’étiquetage des produits pour l’expédition ou l’entreposage, en suivant les instructions.
• Effectuer les contrôles qualité de base conformément aux procédures.
• Assurer l’entretien de premier niveau et le maintien de la propreté de votre poste de travail (5S).
• Respecter en tout temps les règles de santé et sécurité au travail.

Profil recherché :

• Diplôme secondaire 5
• Expérience minimale de 2 ans dans un environnement de production manufacturière, idéalement avec une connaissance des presses.
• Connaissances des outils de mesure de base (pied à coulisse, micromètre).
• Capacité à lire et interpréter des plans et fiches techniques simples.
• Souci du détail, fiabilité et autonomie.
• Aptitude à travailler en équipe dans un environnement rapide.
• Atouts importants : Connaissance des procédures de contrôle qualité, expérience en sablage ou applications d’inserts.

Ce que nous offrons :

• Salaire concurrentiel, selon l’expérience.
• Programme complet d’avantages sociaux (assurances collectives, REER collectif).
• Environnement de travail sécuritaire, propre et moderne.
• Formation continue et possibilités d’avancement.
• Culture d’entreprise axée sur le respect et la reconnaissance.