Frigoriste

Chez Trane Technologies, nous lançons des défis possibles. Nos marques, notamment Trane® et Thermo King®, créent un accès au refroidissement et au confort dans les bâtiments et les maisons, transportent et protègent les aliments et les denrées périssables, connectent les clients à des performances élevées avec moins d’impact environnemental, réduisent considérablement les demandes énergétiques et les émissions de carbone, et innovent en gardant à l’esprit un monde meilleur. Nous mettons courageusement au défi ce qui est possible pour un monde durable.

SOMMAIRE DU POSTE

Responsable de la mise en service, du diagnostic et de la réparation des systèmes de contrôle de température en faisant appel à ses connaissances en débit d’air, réfrigération, hydronique, contrôles digitaux et techniques de contrôle.

PRINICPALES FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS. D’autres fonctions peuvent être attribuées.

• Est responsable du service des équipements des projets qui lui sont assignés tout en s'assurant de la satisfaction du client.
• Utilise des outils manuels et interprète des dessins, plans et spécifications pour poser des diagnostiques et effectuer des réparations.

• Analyse, diagnostique et répare les systèmes et équipements des clients.

• Avant les travaux et réparations au chantier, examine la disposition des bâtiments, anticipe les difficultés, recueille le matériel nécessaire et coordonne le travail selon les besoins.
• Veille au maintien de l’équipement et de l’outillage en effectuant des inspections régulières à la recherche de signes d’usure.
• Représente l’entreprise en servant de contact direct avec les clients.
• Donne de la formation chez les clients.
• Donne des recommandations de ventes aux chargés de projets.
• Identifie les pièces à commander pour effectuer les travaux et le moment auquel passer les commandes.
• Documente chaque projet en complétant feuilles de temps, d’avancement et de durée des travaux et veille au maintien des dossiers.
• Indique le matériel, les pièces, le travail et tous les coûts associés à chaque tâche.
• Fournit des documents et rapports dans les délais prescrits.
• Tient à jour ses connaissances en matière d’installation, maintenance, opération, service et réparation de produits Trane.
• Lit et interprète des spécifications, dessins et designs de produits et bâtiments.
• Fournit un support technique aux clients.
• Est occasionnellement appelé à effectuer des voyages avec séjour d’une ou plusieurs nuit(s).
• Doit être disponible pour faire des heures supplémentaires et/ou travailler durant les week-ends au besoin.

ÉDUCATION et EXPÉRIENCE

• Diplôme d’études professionnelles avec un certificat en Chauffage(atout), Ventilation et Conditionnement de l’air et cinq ans d’expérience dans un poste similaire, , ou toute combinaison travail et éducation équivalente.
• Aptitudes Mahématique
• Capacité de raisonnement (résolution de probléme)

CERTIFICATS, PERMIS, ENREGISTREMENTS

• Permis de conduire, certification halocarbures.

EFFORTS PHYSIQUES

Les efforts physiques décrits ici-bas représentent les efforts requis lors de l’accomplissement des tâches liées au poste.

• Il soulève et déplace régulièrement des objets pesant jusqu’à 10 livres, fréquemment des objets pesant jusqu’à 40 livres et occasionnellement, des objets pesant plus de 40 livres.

Ce poste nécessite de travailler à l’extérieur, dans des salles mécaniques et possiblement, dans des conditions et températures extrêmes. Durant l’exercice de ses fonctions, l’employé est souvent exposé à des pièces mécaniques en mouvement, des équipements lourds, des endroits précaires et élevés, des conditions humides, des vapeurs et particules en suspension dans l’air, des vibrations et des risques de décharges électriques (voltages élevés.) Il est occasionnellement exposé à des produits chimiques toxiques ou caustiques. Le niveau de bruit de l’environnement de travail est habituellement élevé.

Nous offrons une rémunération et les avantages sociaux Conforme au décret de la construction

Nous sommes fiers de notre culture gagnante qui est fondamentalement ouverte et respectueuse. Nous partageons la passion de servir nos clients, de prendre soin des autres et de remettre en question ce qui est possible pour un monde durable.

Nous nous engageons à atteindre une diversité de la main-d’œuvre qui reflète nos communautés. Nous offrons l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les candidats qualifiés sont pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, la grossesse, l’âge, l’état matrimonial, le handicap, le statut d’ancien combattant protégé ou tout statut légalement protégé