Avantages
- Activités sociales organisées par l'entreprise
- Air climatisé
-
Assurance
Assurance collective payée à 50% par l'employeur !
-
Assurance des frais médicaux et paramédicaux
Assurance collective payée à 50% par l'employeur !
- Conciliation travail et vie personnelle
- Congés de maladie
- Horaire d'été
- Programme d'aide aux employés (PAE)
-
Régime enregistré d'épargne-retraite
REER avec cotisation employeur !
- Rémunération compétitive
- Stationnement gratuit
- Vacances