Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Postuler maintenant
  • 25.50 à 31.25 $ par heure selon l'expérience
  • Temps plein

  • Emploi Permanent

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


TON QUOTIDIEN AU TRAVAIL
  • Opérer le chargeur/loader (Merlo) pour le chargement et le déplacement du bois dans la cour.
  • Préparer et approvisionner l’usine en bois selon les priorités de production.
  • Vérifier la qualité du bois avant l’entrée en usine.
  • Effectuer la rotation des stocks et placer les surplus de façon ordonnée.
  • Répondre aux appels radio de la production pour déplacer ou sortir les produits prêts.
  • Participer à l’inventaire mensuel de la cour à bois.
  • Assurer la propreté et la sécurité de la cour ainsi que l’entretien de base du chariot élévateur.
  • Aviser le mécanicien en cas d’anomalie.
  • Effectuer l’expédition du bran de scie et des copeaux.
  • Respecter en tout temps les règles de sécurité de l’entreprise.

CE QUI TE FERA SOURIRE
  • Horaire sur 4 jours par semaine.
  • Salaire d’entrée à 25.50$ / heure lorsque tu complètes 40h.
  • Reconnaissance de l’expérience.
  • 200$ annuel pour l’achat de bottes de sécurité.
  • Programme de santé et bien-être.
  • Assurances collectives incluant PAE & télémédecine.
  • Régime d’épargne retraite avec participation de l’employeur.
  • Reconnaissance des années de service.
  • Activités sociales organisées tout au long de l’année.
  • Primes de références.

Environnement de travail

Environnement de travailStructures RBR0
Environnement de travailStructures RBR1
Environnement de travailStructures RBR2
Environnement de travailStructures RBR3

Compétences recherchées

LE PROFIL CLÉ
  • Expérience en conduite de chargeur/loader ou chariot élévateur (carte valide, un atout).
  • Sens de l’organisation et rigueur.
  • Bonne communication et esprit d’équipe.
  • Autonomie et débrouillardise.
  • Respect des règles de sécurité.
  • Bonne condition physique.
  • Connaissance du bois ou des produits de construction (atout).

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Aucun

Diplôme

Aucun

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Débutant

Langues parlées

Fr : Débutant