
Directeur(trice) du transport en présentiel
Soleno inc.
1160, route 133, Saint-Jean-sur-Richelieu,QC- Salaire À discuter
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40.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 24 juillet 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
Soleno, écoleader dans le domaine manufacturier, est présentement à la recherche d’un(e) directeur(trice) du transport en présentiel pour notre siège social situé à Saint-Jean-sur-Richelieu.
Soleno est d’abord une entreprise qui conçoit, fabrique et distribue des solutions de haute qualité destinées au contrôle et à la maîtrise de l’eau de manière performante, écologique et durable.
Plusieurs avantages s’offrent à toi:
- Salaire compétitif avec bonification et révision salariale annuelle;
- Régime enregistré d'épargne retraite (REER) collectif, ainsi qu'un régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) avec participation de l'employeur;
- Avantages sociaux après 3 mois : assurance médicaments, juridique, voyage, vie et invalidité longue durée, ainsi que dentaire (facultative);
- Télémédecine;
- Treize jours fériés, dont un (1) à ton anniversaire;
- Remboursement jusqu’à 100$ des frais liés à l’inscription d’une activité physique;
- Programme d’aide aux employés;
- Formation et développement professionnels continus, avec remboursement de 50% des frais scolaires;
- Bornes de recharge électriques disponibles sans frais pour les employés.
Relevant du vice-président, chaîne d’approvisionnement, tu auras pour responsabilités principales :
- Définir et mettre en œuvre les politiques et procédures corporatives relatives au transport;
- Négocier les contrats d’achat et les ententes de services avec les divers fournisseurs du département;
- Planifier et superviser le renouvellement ainsi que l‘entretien des flottes de camions et de remorques;
- Analyser mensuellement la cote de transport PEVL et, si nécessaire, mettre en place les mesures correctives appropriées;
- Identifier les besoins en ressources humaines afin de soutenir la stratégie corporative et garantir une gestion optimale des ressources;
- Veiller au développement des compétences et des habiletés de son personnel en adressant les besoins de formation et en contribuant au développement des compétences techniques et du savoir-être;
- Apporter une expertise technique en matière de transport aux divers membres de l’entreprise;
- Concevoir des solutions innovantes pour réduire les coûts et à améliorer l'efficacité opérationnelle;
- Réaliser des études de faisabilité pour les projets liés au département;
- Suivre les évolutions et les tendances émergentes en matière de transport et de logistique, et en favoriser l'intégration.
Chez Soleno, viens pour l’environnement, reste pour ton environnement. #bienêtrecirculaire
Nous tenons à te remercier de ton intérêt. Cependant seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.
Environnement de travail
Compétences recherchées
- DEC en transport et logistique ou dans une discipline technique jugée pertinente;
- Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire (obligatoire);
- Excellentes compétences en gestion;
- Bilinguisme requis pour communiquer quotidiennement avec des clients hors du Québec;
- Maîtrise de Microsoft Office;
- Excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes;
- Capacité à prendre des décisions rapidement et de manière éclairée;
- Compétences relationnelles solides, avec une aptitude à communiquer efficacement et à travailler en équipe;
- Approche axée sur le « coaching » pour le développement des collaborateurs;
- Autonomie, sens aigu de l’organisation et de la planification.
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Collégial
DEC
Terminé
6-9 années
Fr : Avancé
En : Avancé
Fr : Avancé
En : Avancé
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