Description
Relevant du Chef de service du centre concerné, la personne en poste planifie, supervise, coordonne et contrôle toutes les activités ainsi que le travail des membres de son équipe affectée à l’entretien des véhicules. Elle s’assure que la main-d’œuvre et le matériel nécessaires à l’exécution du travail soient disponibles et déployés de façon optimale, selon les normes et les échéanciers établis.
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Environnement de travail
Compétences recherchées
EXIGENCES
• Détenir un diplôme d’études collégiales dans un domaine pertinent combiné à une expérience minimale de trois ans en gestion dans un milieu syndiqué. Une combinaison de formation et d’expérience peut être jugée équivalente.
• Connaissance ou expérience en mécanique de véhicules lourds.
• Connaissance des normes de sécurité relatives à l’entretien mécanique et préventif.
• Expérience en gestion dans un secteur mécanique ou industriel.
• Détenir un permis de conduire valide de classe 5.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
• Orientation vers la clientèle interne et externe
• Prise de décision / jugement
• Savoir mobiliser
• Savoir s’adapter
• Savoir gérer les conflits
• Savoir développer les autres
• Savoir gérer les communications
• Flexibilité
• Sens de l’initiative / autonomie
• Savoir organiser et orchestrer
• Savoir travailler en équipe
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Collégial
Années d'expérience
3-5 années
Langues écrites
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
