Avantages
-
Activités sociales organisées par l'entreprise
Une équipe de travail dynamique et déterminée ainsi qu'un club social engagé. (Tirages, activitées sociales, activitées sportives, 5 à 7).
-
Assurance
Assurance salaire courte et longue duréeAssurance médicament et paramédicauxAssurance vie
- Assurance des frais médicaux et paramédicaux
- Assurance-vie
-
Compensation financière pour achat de vêtements
- Compensation pour les équipements de protection individuel (Botte de sécurité et lunette de sécurité).
-
Congés mobiles
30 heures de congé personnel par année.
-
Congés payés
- 12 fériés par années, 6 pendant la période des fêtes.- Fermeture de l'entreprise pendant les semaines de la construction et durant la période des fêtes.
-
Primes pour références d’employés
Prime de référencement à l'interne.
- Programme d'aide aux employés (PAE)
-
Programme de formation et de développement
Formation en entreprise et possibilité d'avancement.
-
Programme Mieux-Vivre
Programme de revitalisation à l'achat d'une maison/terrain pour les villes de Sainte-Justine et de St-Cyprien.
- Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
- Rémunération compétitive
