Avantages
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Bonis de performance
Prime au rendement peut être obtenu lorsque les standards sont respectés et les objectifs atteints.
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Congés de maladie
3 congés flottants par année pour le personnel de gestion cumulable.
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Programme de mieux-être
100$ par année pour l'inscription à une activité physique avec reçu.
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Rabais employés
50% de rabais sur nos repas pour l'employé(e) uniquement.
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Régime de retraite
RVER accessible pour tous
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Régime enregistré d'épargne-retraite
Accès à un fond de pension donné par l'employeur au personnel de gestion.
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Uniforme fourni
Ceci inclut visière ou casquette, chandails et tablier.
Description
Une équipe à inspirer. Un restaurant à faire grandir. Un défi pour vous!Vous avez du leadership, aimez travailler avec les gens et cherchez un poste de gestion avec un horaire principalement de jour? Nous aimerions vous rencontrer!
- Revenu global minimum 26$/heure et plus selon expérience
- 35 à 40 h/semaine – principalement de jour, du lundi au vendred
- Environnement de travail humain et dynamique
- Accompagnement et soutien des propriétaires
VOTRE RÔLE
- Superviser et mobiliser l’équipe;
- Assurer un excellent service à la clientèle;
- Veiller à la qualité, à la salubrité et au bon fonctionnement du restaurant selon les normes SubWay/MAPAQ;
- Participer à la formation et à l’intégration des employés;
- Gérer les horaires, commandes, inventaires et caisses;
- Participer aux opérations lorsque nécessaire.
NOUS RECHERCHONSUne personne autonome, responsable, organisée et positive, qui possède du leadership et aime faire avancer une équipe.Une expérience en gestion ou en restauration est un atout, mais nous sommes ouverts à une personne ayant un fort potentiel de leadership.Une certaine disponibilité est demandée en soirée ou la fin de semaine uniquement lorsqu’une situation problématique nécessite votre intervention.Prêt(e) à relever le défi?Joignez-vous à notre équipe et faites une différence au quotidien, on vous attend !!
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Environnement de travail
Commissions
Programme de commissions ou primes au rendement offert
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Secondaire
Années d'expérience
0-2 années
Langues écrites
Fr : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Avancé
