Description
Sommaire des responsabilités
- Hygiène et confort : Aide au lever et au coucher, à la toilette (partielle ou complète), à l'habillage et aux soins d'hygiène buccale.
- Alimentation : Distribution des repas, aide à l'alimentation et hydratation des usagers.
- Mobilité et transferts : Accompagnement dans les déplacements, aide à la marche et utilisation d'équipements de transfert sécuritaires.
- Surveillance et communication : Observation de l'état général (physique et mental) et signalement de tout changement à l'équipe infirmière.
- Soutien psychosocial : Offre une présence rassurante, favorise l'autonomie et respecte la dignité des résidents.
- Entretien de l'environnement : Réfection des lits, gestion de la literie et rangement du matériel de soins. [1, 2, 3, 4, 5, 6, 7]Qualités et compétences clés
- Empathie et bienveillance : Capacité à établir une relation de confiance.
- Endurance physique : Travail exigeant physiquement (déplacements, transferts).
- Esprit d'équipe : Collaboration étroite avec les infirmières, infirmières auxiliaires et autres intervenants.
- Sens de l'observation : Détection rapide des signes de malaise ou d'urgence. [1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8]
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Environnement de travail
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Formation
Années d'expérience
0-2 années
Langues écrites
non déterminé
Langues parlées
Fr : Intermédiaire