Magasinier

Pro-Par

65, rue Winder, Sherbrooke,QC

Salaire 23.16 à 24.80 $ par heure selon l'expérience
40.00 h - Temps plein
Emploi Permanent
Quart de Jour
Publié le 7 mai 2025
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Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise

Assurance

Assurance dentaire

Assurance des frais médicaux et paramédicaux

Assurance invalidité de longue durée

Assurance pour les soins de la vue

Assurance voyage

Assurance-salaire

Assurance-vie

Café

Conciliation travail et vie personnelle

Congés de maladie

Horaire

Prime de soir 2.00$/h

Mentorat

Primes pour références d’employés

Les modalités de paiement de la prime : $ 500,00 selon les répartitions suivantes : $ 300,00 – à la suite de trois (3) mois de service continu $ 100,00 – à la suite de six (6) mois de travail continu $ 100,00 – à la suite de douze (12) mois de service continu

Programme d'aide aux employés (PAE)

Programme de formation et de développement

Programme de participation aux profits

Programme de reconnaissance

Rabais employés

Reconnaissance des années de service

Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)

PARTICIPATION DE L’EMPLOYEUR 2.0% DÈS L’EMBAUCHE – 12 MOIS 2.5% 12-24 MOIS 3.0% 24-36 MOIS 3.5% 36-48 MOIS 4.0% 48-60 MOIS

Régime enregistré d'épargne-retraite

Rémunération compétitive

Possibilité de deux progressions salariales par année

Salle d'entraînement

Stationnement gratuit

Uniforme fourni

Vacances

Description

Le magasinier assure la gestion des ressources matérielles nécessaires au bon déroulement de la production, veille à la disponibilité continue des pièces consommables, et gère les magasins satellites afin de garantir un environnement de travail ordonné et optimisé. Il doit suivre les commandes et analyser la consommation des consommables.

Principales responsabilités:

Préparer, distribuer et gérer efficacement le matériel nécessaire à la production en respectant les priorités et les délais;
Organiser les magasins satellites et assurer l'approvisionnement des consommables (gants, lunettes, peinture, etc.);
Mettre en place et maintenir un système de gestion des stocks (FIFO) pour optimiser la disponibilité du matériel;
Utiliser le système SAP pour créer des bons de travail et assurer le suivi des réservoirs (numéros de séries);
Collaborer avec les équipes de production, d'achats et de logistique pour répondre aux besoins opérationnels quotidiens.

Profil recherché:

Expérience de 2 à 3 ans minimum dans un poste similaire ou dans un milieu manufacturier;
Expérience en gestion de matériel, un atout;
Connaissance de SAP, un atout;
Certification d'opérateur de chariot-élévateur, un atout;
Bon sens de l'organisation et de planification;
Bon sens de l'autonomie, de rigueur dans la gestion des ressources matérielles;
Bon communicateur;
Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités en fonction des besoins de production.

Ce que nous offrons:

L'énergie d'une entreprise en pleine croissance qui prévoit des investissements majeurs;
Un environnement de travail très dynamique et diversifié;
Des formations pour soutenir le développement de vos compétences;
Des projets et des défis à la hauteur de vos aspirations;
Une rémunération et des avantages sociaux très compétitifs (dont un REER bonifié par l'employeur).

Notre entreprise:
Propulsé par l’engagement, l’expertise et le dynamisme de son équipe hautement spécialisée, Pro-Par est le seul fabricant de réservoirs de propane au Québec depuis plus de 40 ans. Membre du groupe Terravest, PRO-PAR est également un fournisseur reconnu de reconditionnement et de réparation de réservoirs. Leader canadien dans l’entreposage du propane, l’entreprise compte 3 sites de productions distincts à Lennoxville totalisant 80 230 pi².