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Poulin Équipement

coordonnateur (trice) location et transport-equipements d'élévation

551 route 108, Beauceville,QC
  • 30.00 à 36.00 $ par heure selon l'expérience
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Chez Poulin Équipement , on loue, vend et entretient des nacelles, plateformes et télescopiques partout au Québec. On grandit vite — et on a besoin d’un(e) pro de la logistique qui aime l’action, le service client, et la planif béton.

Ton impact

  • Tu joues le rôle de tour de contrôle pour nos livraisons/ramassages d’équipements (camions plateaux, remorques, transporteurs partenaires).
  • Tu optimises la cédule: priorités, routes, fenêtres de chantier, imprévus météo — rien ne t’échappe.
  • Tu coordonnes la location: ouverture/fermeture de contrats, disponibilités, réservations, suivis avec l’atelier et les techs.
  • Tu gardes nos clients rassurés et informés (appels/SMS courtois, ETA, alternatives si pépins).
  • Tu suis les coûts (transport, temps d’attente, retours, dommages)

Ce que tu feras au quotidien

  • Planifier le dispatch quotidien (entrées/sorties)
  • Vérifier l’état/présentation de l’équipement avant livraison (propreté, plein, accessoires).
  • Ouvrir/fermer les bons de location (Servex/Acomba ou équivalent), joindre preuves photo, signer numériquement.
  • Négocier / réserver des transporteurs externes au besoin.
  • Tenir à jour les Tableaux de bord (disponibilité flotte, KPIs livraisons à l’heure, coûts/transport).
  • Appuyer le service pour prioriser les retours et les machines à préparer.
  • Appliquer les routières (arrimages, poids/charges, conformité).

Environnement de travail

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Compétences recherchées

  • 1–3 ans en coordination transport/logistique ou location d’équipements (construction, chariots, nacelles, etc.).
  • Aisance avec outils de planif (Excel), systèmes de location/ERP (p. ex. Servex, Acomba) et GPS/flotte.
  • Français impeccable, un anglais minimum (clients/fournisseurs).
  • Sens client, rigueur, débrouillardise et réflexes de « dispatch ».

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé