Homme de cours / Shunter

013110

Chef de file du domaine agroalimentaire, fière de ses 12 000 employés et de la qualité irréprochable de ses produits, Olymel s.e.c. est présente au Canada et dans plus de 65 pays sous les marques Olymel, Lafleur et Flamingo.

TITRE DU POSTE: Homme de cours / Shunter

QUART DE TRAVAIL: Jour

STATUT: Temps Partiel

ÉTABLISSEMENT: Sherrington

Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. C’est avec les valeurs d’intégrité, de respect et de confiance que nous bâtissons nos équipes! Grâce à l’engagement de nos 12 000 employés, Olymel continue sa croissance et peut « Nourrir le monde en pensant à demain ».

Titre du poste : cariste / responsable de cour (shunter)
Statut : Permanent (environ 30h/semaine poste de jour)
Lieu de travail : Usine Sherrington

Pourquoi choisir Olymel ?

La possibilité de faire payer ta Classe 1 si tu es cariste et motivé à bâtir ta carrière chez Olymel !

Croissance de carrière : Développer tes compétences et progresser dans un environnement qui valorise le développement personnel et professionnel.
Culture d’entreprise : Faire partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
Innovation : Participer à des projets innovants qui ont un impact réel sur l’organisation.
Avantages sociaux : Profitez d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

Le défi qui t'attend :

• Préparer les remorques dans les délais requis pour le chargement;
• Faire l'inspection des équipements;
• Compléter des rapports quotidiens;
• Rapporter tous les incidents;
• Travailler en étroite collaboration avec les responsables du département de l'expédition;
• Effectuer toute autre tâche requise par le poste.

EXIGENCES :

• Détenir sa Classe 1
• Et si tu es cariste et que tu aimerais obtenir ta Classe 1, on peut payer ta formation pendant ton emploi chez Olymel !
• Détenir sa carte de cariste (atout essentiel si tu veux qu’on te paie la Classe 1)

APTITUDES :

• Avoir une bonne capacité de travailler en équipe, avoir un sens de l’initiative et bonne gestion des priorités;
• Avoir le sens du service à la clientèle;
• Fait preuve de dynamisme, autonomie, rigueur et bonne organisation du travail

Nous avons hâte d’en apprendre davantage sur ton parcours et de connaître tes intérêts et ambitions !

Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :

• Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience ;
• Une vraie ambiance de travail familiale ;
• Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences ;
• Un programme de reconnaissance ;
• Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
• Un programme de bonification avantageux ;
• Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche ;
• Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur ;
• L’achat de vacances Flex ;
• Un service de télémédecine 24-7 ;
• Un programme d’aide aux employés et aux familles ;
• Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR ;
• Consciencieux du développement durable, et de notre impact sur l’environnement, nous redonnons aux communautés par divers programmes dont « Ensemble on redonne ».

Prêt à rejoindre l’équipe? Soumets ta candidature par courriel à maryloutherrien@olymel.com ou en via le lien ci-dessous!

Nous choisir, c'est rejoindre un chef de file de l’industrie agroalimentaire et fière de ses racines québécoises. Avec plus d'une trentaine d'usines réparties dans cinq provinces canadiennes, nous remplissons quotidiennement et avec passion notre mission de nourrir le monde, en misant sur l'innovation, la qualité et l'excellence dans tous les aspects de nos activités.

#INDColbleu

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent en cliquant ici: