Avantages
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Salaire concurrentiel, prime de nuit et prime dernière minute.
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35.00 à 45.0 h - Temps plein
Emploi Permanent ,Télétravail
Quart de Jour
1 poste à combler dès que possible
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Notre client, un cabinet de services professionnels reconnu, est à la recherche d’un(e) Responsable de dossiers pour rejoindre son équipe dynamique. Ce rôle constitue une belle opportunité pour un(e) candidat(e) CPA (ou en voie de l’être) qui souhaite consolider son expertise dans un environnement structuré, collaboratif et axé sur l’excellence.
Sous la supervision de gestionnaires expérimentés, le ou la Responsable de dossiers contribuera à divers mandats en certification et en fiscalité. Il ou elle sera impliqué(e) dans la préparation d’états financiers, de déclarations fiscales et de rapports de taxes, tout en participant à différents projets spéciaux en appui à la clientèle.
Contribuer aux mandats de compilation, d’examen et d’audit.
Préparer les déclarations fiscales corporatives et personnelles.
Produire les rapports de taxes et assurer le respect des obligations réglementaires.
Participer à la tenue de livres annuelle pour certains clients.
Apporter un soutien sur des mandats spéciaux (prévisions financières, analyses ponctuelles, audits réglementaires).
Baccalauréat en comptabilité, titre CPA ou candidat(e) à la profession.
1 à 2 ans d’expérience pertinente dans un rôle similaire.
Excellente maîtrise du cycle comptable complet.
Très bonne capacité de communication en français, autant à l’oral qu’à l’écrit.
Aisance avec les outils informatiques et logiciels comptables courants.
Rigueur, autonomie et capacité à gérer les priorités.
Flexibilité d’horaire avec aménagements saisonniers.
3 semaines de vacances dès l’entrée en poste, avec congés supplémentaires durant l’année.
Fermeture complète pendant la période des fêtes.
Programme de bien-être et avantages sociaux compétitifs.
Environnement convivial avec activités sociales régulières.
Modalités de télétravail et hybride disponibles.
Poste permanent à temps plein.
Basé sur la Rive-Sud de Montréal, avec modalités hybrides flexibles.
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Universitaire
DESS
En cours
0-2 années
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
Fr : Avancé
En : Intermédiaire