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MV Express/VTL Express

Mécanicien d'équipement lourd

MV Express/VTL Express

570, route du Président-Kennedy, Lévis,QC
  • 27.18 à 41.44 $ par heure selon l'expérience

  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • Publié il y a 7 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

MÉCANICIEN·NE DE VÉHICULES LOURDS / POSTE DE SOIR

Fais rouler notre flotte en toute confiance!

Tu es passionné(e) de mécanique et tu veux voir concrètement l’impact de ton travail chaque jour? Joins-toi à notre équipe comme mécanicien(ne) de véhicules lourds et contribue à garder nos camions sécuritaires, performants et sur la route.


Des avantages qui feront la différence:

  • Un salaire selon ton expérience et tes compétences.
  • Horaire de soir de 12h30 à 23h.
  • Prime quart de soir.
  • Assurances collectives après 3 mois.
  • Programme santé + pour la télémédecine ou aide en santé mentale.
  • Possibilité de cotiser à un REER.
  • Allocation pour les outils et remboursement des bottes de sécurité.
  • Vêtements de travail fournis.
  • Formation et perfectionnement.


Un rôle qui fera la différence:

  • Effectuer l’entretien préventif des camions selon les règles du programme PEP.
  • Entretenir et réparer les systèmes de démarrage, de refroidissement, pneumatiques, hydrauliques, électrique, électroniques ainsi que les pneus et les roues.
  • Utiliser efficacement les divers logiciels de diagnostic.
  • Identifier les réparations à effectuer et effectuer un diagnostic de la situation.
  • Vérifier, faire un diagnostic, réparer et ajuster les embrayages, les transmissions manuelles et automatiques, le système de freinage et les systèmes d’alimentation et d’injection.

Environnement de travail

Environnement de travailMV Express/VTL Express0
Environnement de travailMV Express/VTL Express1
Environnement de travailMV Express/VTL Express2
Environnement de travailMV Express/VTL Express3

Compétences recherchées

Un savoir-faire qui fera la différence:
  • DEP en mécanique de véhicules lourds ou expérience pertinente.
  • 3 ans et plus d’expérience.
  • Détenir une carte PEP (programme d’entretien préventif).
  • Faire preuve de débrouillardise.
  • Posséder une bonne gestion des priorités et un bel esprit d’équipe.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Secondaire

Diplôme

DEP

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

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