La MRC de La Vallée-de-la-Gatineau est une organisation publique qui contribue au développement de son territoire et au bien-être de sa population. Elle travaille en collaboration avec les municipalités locales et différents partenaires afin d’offrir des services de qualité, de soutenir les communautés et de favoriser le développement économique, social et territorial de la région.
En vous joignant à notre équipe, vous aurez l’occasion de contribuer concrètement au développement de votre région et d’avoir un impact positif sur la qualité de vie des citoyens. Vous évoluerez dans un environnement de travail axé sur la collaboration, le respect, le service à la population et l’engagement envers la communauté.
Travailler à la MRC, c’est aussi mettre vos compétences au service de projets variés, relever des défis stimulants et collaborer avec des collègues qui partagent le désir de faire progresser notre territoire.
Nous valorisons les talents, les idées et l’engagement de chaque personne. Si vous souhaitez donner un sens à votre travail et contribuer activement à l’avenir de La Vallée-de-la-Gatineau, nous vous invitons à joindre notre équipe !
DescriptionLa MRC de La Vallée-de-la-Gatineau déploie présentement une démarche de transformation majeure de son développement économique. Alors que la région prépare sa Stratégie de développement économique 2026-2036, la MRC souhaite s’appuyer sur une expertise spécialisée afin d’accélérer la diversification industrielle, soutenir la relance du secteur forestier et stimuler la croissance des entreprises présentes et futures.
Dans ce contexte, la MRCVG mandate un commissaire industriel dont le rôle sera directement lié à la vitalité économique du territoire. Cette ressource agira comme expert-conseil stratégique, travaillera en étroite collaboration avec la direction générale et la préfecture et fera rapport directement à cette dernière, ce qui lui confère un rôle de premier plan dans les décisions régionales.
Le commissaire industriel aura la responsabilité de concevoir, piloter et déployer des actions concrètes visant à :
- Diversifier l’économie régionale et réduire la dépendance à un seul secteur;
- Relancer de manière structurante le secteur forestier, incluant la consolidation de la première transformation et le développement de la deuxième transformation;
- Développer des filières industrielles émergentes et des créneaux d’avenir;
- Optimiser, moderniser et valoriser les zones et parcs industriels pour que ceux-ci soient attractifs et compétitifs;
- Attirer des investisseurs, des entreprises et des partenaires majeurs;
- Appuyer les entreprises existantes dans leur croissance et leurs projets d’innovation;
- Jouer un rôle proactif, prospectif et mobilisateur pour tout le territoire.
- Ce mandat exige une approche dynamique, orientée sur les résultats, ainsi qu’une vision large de l’économie régionale.
Principales responsabilités :
- Élaborer et déployer des stratégies de diversification et d’innovation industrielle;
- Développer un plan de relance forestière aligné avec les défis d’approvisionnement, la modernisation technologique et les opportunités de marché;
- Identifier et saisir de nouvelles opportunités industrielles :
- Investissements majeurs;
- Projets d’implantation;
- Innovation et transformation;
- Filières émergentes.
- Concevoir des plans d’action concrets et mesurables pour stimuler la croissance économique;
- Effectuer des démarches actives de prospection, de démarchage et de partenariats stratégiques;
- Recommander des orientations industrielles éclairées au Conseil de la MRC;
- Assurer une reddition de comptes directe et régulière à la préfète ainsi qu’au Conseil de la MRC Vallée-de-la-Gatineau;
- Produire les diagnostics, rapports, analyses et recommandations nécessaires à la prise de décision régionale;
- Contribuer activement à la Stratégie économique 2026-2036, en y intégrant une vision industrielle forte et cohérente.
