Coordonateur - Service client
MP Solutions Inc.
701, avenue Davy, Rouyn-Noranda,QC- Salaire À discuter
-
0 à 40 h - Temps plein
-
Emploi Permanent
- Publié le 12 décembre 2025
-
Poste à combler pour le 23 février 2026
Activités sociales organisées par l'entreprise
Air climatisé
Assurance
Assurance des frais médicaux et paramédicaux
Assurance en cas de décès par accident
Assurance invalidité de longue durée
Assurance voyage
Assurance-vie
Café
Conciliation travail et vie personnelle
Congés mobiles
Formation continue
Fournitures
Primes pour références d’employés
Programme d'aide aux employés (PAE)
Reconnaissance des années de service
Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
Régime enregistré d'épargne-retraite
Remboursement d'activités de formation et perfectionnement
Remboursement des cotisations à une association professionnelle
Rémunération compétitive
Stationnement gratuit
Vacances
Description
Des gens. Des idées. Des centaines de concepts réalisés.
Chez MP Solutions, nous créons des solutions d'envergure d'air frais et de confort thermique. De l'émergence de votre idée jusqu'à sa concrétisation.
Notre entreprise grandit, et nous offrons une nouvelle opportunité comme COORDONNATEUR ou COORDONNATRICE - SERVICE CLIENT.
Le coordonnateur ou la coordonnatrice au service client assure la coordination, le soutien technique et le suivi des interventions de service afin de garantir des solutions efficaces, sécuritaires et durables pour le client. Il ou elle travaille également à optimiser la qualité, les délais de réponse et de prise en charge ainsi que la performance des équipes. Chez MP Solutions, nos employés.ées deviennent des spécialistes en mécanique de bâtiment.
NOTRE PROMESSE :
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Chez MP Solutions, nous créons des solutions d'envergure d'air frais et de confort thermique. De l'émergence de votre idée jusqu'à sa concrétisation.
Notre entreprise grandit, et nous offrons une nouvelle opportunité comme COORDONNATEUR ou COORDONNATRICE - SERVICE CLIENT.
Le coordonnateur ou la coordonnatrice au service client assure la coordination, le soutien technique et le suivi des interventions de service afin de garantir des solutions efficaces, sécuritaires et durables pour le client. Il ou elle travaille également à optimiser la qualité, les délais de réponse et de prise en charge ainsi que la performance des équipes. Chez MP Solutions, nos employés.ées deviennent des spécialistes en mécanique de bâtiment.
NOTRE PROMESSE :
- Poste permanent, à temps plein;
- Salaire compétitif et gamme complète d'avantages sociaux incluant un Programme d'aide aux employés et l'accès gratuit à la Télémédecine;
- Accès à 2 types de régimes d'épargne retraite;
- 4 semaines de vacances annuelles, dès la première année;
- Horaire de travail flexible, en fonction de votre réalité personnelle.
- Coordonne les interventions techniques (recevoir les demandes, analyser la nature des problèmes, établir les priorités et planifier les interventions);
- Supporter l'équipe technique sur le terrain et fournir de l'assistance technique à distance au besoin;
- Assurer le bon déroulement et la prise en charge de la répartition des appels;
- Effectuer la gestion et le suivi des dossiers de service (qualité et conformité des travaux);
- S'assurer d'être en relation avec les clients pour intervenir si nécessaire;
- Analyser les bris récurrents et proposer des solutions durables, proposer des améliorations aux procédures et aux équipements;
- Travailler en collaboration avec les autres départements (achats, comptabilité, etc.)
- DEC en instrumentation et contrôle ou en mécanique du bâtiment avec expérience, BAC en génie électromécanique ou toute autre formation pertinente.
- 3 à 5 ans d'expérience dans des fonctions similaires
- Excellent sens des priorités et grand respect des échéances
- Attitude axée sur le travail en équipe et la collaboration
Environnement de travail
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
non déterminé
Diplôme
non déterminé
Années d'expérience
non déterminé
Langues écrites
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
No. référence interne
10420-20251212002
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