
Chef d'équipe - Entrepôt
MP Solutions Inc.
701, avenue Davy, Rouyn-Noranda,QC- Salaire À discuter
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40.00 h - Temps plein
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Quart de Jour
- Publié le 2 mai 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
Le ou la Chef d'équipe - Entrepôt assure le chargement et le déchargement des transports. Il ou elle maintient le plan d’aménagement de la cour extérieure et du Centre de Distribution, et participe à son optimisation. Il participe activement au bon fonctionnement de la chaîne d’approvisionnement et s’assure d’orienter les demandes directes des clients internes vers le canal approprié. Il ou elle s’assure du bon maintien des lieux du Centre de Distribution, du respect des procédures et processus.
VOS RÔLES:
- Gérer les opérations du Centre de Distribution dans son ensemble
- Superviser les chargements et les déchargements des transports à l’aide du chariot élévateur
- Réceptionner et localiser le matériel dans les emplacements
- Préparer les conteneurs et/ou remorques destinés aux chantiers, effectuer l’inventaire lors du retour
- Gérer les retours de matériel à retourner aux fournisseurs & remettre en inventaire
- Effectuer l’entretien extérieur des bâtiments, du C.D. et de la cours (déneigement, etc)
- Préparer les réquisitions de matériel inventaire qui sont entreposés dans le C.D et dans les conteneurs. Prépare les sorties d’inventaire
- Participer à toutes les prises d’inventaire du matériel entreposé à l’extérieur et dans le C.D (fin d’année, périodiques et décomptes cycliques
- Effectuer la gestion des équipements roulants (véhicules, remorques & équipements de levage) et maintenir à jour les fichiers pour le suivi des véhicules, remorques et équipements. Effectuer la gestion des réservations.
- Répondre aux demandes ponctuelles, apporter son soutien aux autres commis (Service aux requérants)
- Superviser les commis de cour.
Environnement de travail
Compétences recherchées
- Diplôme d’études secondaires;
- 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine;
- Permis de conduire valide;
- Formation de cariste;
- ASP construction;
- Bon esprit d’équipe;
- Bon sens de l’organisation, débrouillardise et initiative.
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Secondaire
DES
Terminé
3-5 années
non déterminé
non déterminé
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