Chargé de projets communications et marketing

Relevant de la directrice des communications et du marketing, le chargé/la chargée de projets, communications et marketing est responsable de la gestion de plusieurs projets à l’interne. La personne en poste est responsable, à travers des projets de communication et marketing, de faire rayonner l’organisation et sa marque.

Plus précisément, la personne choisie aura à :

• Assurer la gestion des projets reliés aux communications et au marketing;
• Assurer la planification et la coordination de tous les projets communication et marketing;
• Assurer la gestion des échéanciers, des livrables, des budgets et des parties prenantes des projets communication et marketing;
• Contribuer à l’avancement du plan stratégique de Moisson Montréal et du plan de communication intégré;
• Collaborer avec plusieurs partenaires externes (ex. agence marketing, graphiste, traducteur, etc.);
• Veiller au respect de l’image de marque autant à l’interne qu’à l’externe;
• Exercer une veille entourant les tendances du marché, pratiques et innovations dans le domaine et identifier les opportunités d'affaires actuelles ou potentielles;
• Collaborer avec les membres de l’équipe des communications et du marketing dans leurs projets respectifs (ex. évènements, podcast, etc.) et toutes autres activités visant à soutenir l’ensemble des activités marketing de l’organisation.

Formation/Expérience

• Diplôme de premier cycle en communication, en marketing ou dans un domaine connexe (p. ex. relations publiques, journalisme, gestion, etc.) ou combinaison équivalente d'études et d'expérience;
• 3 à 5 ans d’expérience en communication et marketing;
• Minimum de 2 ans d'expérience en gestion de projet dans un domaine connexe;
• Connaissance approfondie des meilleures pratiques en communication et marketing.

Compétences et aptitudes

• Sens de l’organisation et souci du détail, avec la capacité de gérer plusieurs projets simultanément et de répondre aux priorités;
• Attitude proactive et orientée vers l’atteinte des résultats et des objectifs;
• Autonomie, créativité et capacité d’adaptation;
• Capacité à travailler efficacement en équipe et à contribuer à un environnement collaboratif;

• Excellentes aptitudes en communication écrite;
• Rigueur et minutie dans l’exécution des tâches, tout en respectant les échéanciers;
• Capacité à utiliser des plateformes collaboratives telles que : Microsoft 365, Google Workspace, etc

Conditions de travail

• Poste permanent à temps plein (35 h par semaine);
• Poste hybride avec télétravail jusqu’à 3 jours par semaine, selon les besoins opérationnels et la capacité;
• Salaire annuel entre 60 716$ et 75 895$ selon l’expérience;
• Entrée en fonction : le plus tôt possible ;
• Vous pourrez également profiter de délicieux plats cuisinés par notre chef à un montant symbolique.