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Ministère de la Sécurité publique

Agent de bureau à la rémunération et l'assiduité

800, boulevard Gouin-Ouest, Montréal,QC
  • 38151.00 à 47045.00 $ par année selon l'expérience

  • 35.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent , Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Postuler maintenant

Avantages

Vous êtes stimulé(e) par les nouveaux apprentissages et l’accomplissement de nouvelles responsabilités? Nous avons un emploi d'agent(e) de bureau responsable de la rémunération et de l’assiduité (service des ressources humaines) qui t'attend !

Au quotidien :

  • Procèder à l’enregistrement des données d’assiduité du personnel;
  • Effectuer les transactions relatives à la rémunération pour les employés;
  • Enregistrer les temps de travail aux différents systèmes informatiques;
  • Vérifier le traitement des transactions saisies;
  • Maintenir à jour le système de classement des dossiers et les tableaux de suivis ;
  • Fournir soutien et conseil au sujet de la rémunération et des avantages sociaux.

Pourquoi rejoindre notre belle équipe ?

  • Nous vous offrons un salaire concurrentiel;
  • Une belle gamme d'avantages sociaux;
  • Conciliation travail et vie personnelle;
  • Horaire flexible;
  • Possibilité de faire du télétravail;
  • Programme d'aide aux employés (PAE);
  • Congés de maladies payés.

Environnement de travail

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Compétences recherchées

Profil recherché :

  • Détenir un diplôme d'études secondaires (DES) équivalant à une 5e année du secondaire (ou une 11e année) ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue.

    • Un candidat qui a un nombre d’années de scolarité inférieur à une 5e année du secondaire peut compenser chaque année de scolarité manquante par deux années d’expérience de travail rémunéré ou non, y compris la charge de travail familiale. 
  • Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail.

  • Être à l’aise à travailler dans un environnement carcéral.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DES

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

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No. référence interne

E20010SRS009570344001

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