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40.00 h - Temps plein
Emploi Permanent
Quart de Jour
1 poste à combler dès que possible
Boni à l'heure
Localisation : Mine Kiena
Type de contrat : Poste permanent
Horaire de travail : 52 (8 h)
Votre rôle en un coup d’œil
Relevant du Surintendant des finances, l’analyste financier sénior joue un rôle stratégique dans la gestion financière de la mine Kiena. Il agit comme partenaire d’affaires auprès de la direction et des équipes opérationnelles, en assurant l’analyse des résultats financiers, le suivi des coûts et le soutien à la prise de décision. Il contribue également activement à la production des états financiers, à la planification budgétaire et à l’amélioration continue des processus financiers, tout en exerçant un leadership fonctionnel au sein de l’équipe finances.
Ce qui vous attend
• Préparer et analyser les états financiers mensuels, trimestriels et annuels.
• Agir à titre d’expert financier dans la revue des dépenses opérationnelles et d’investissements (OPEX / CAPEX), incluant le suivi des immobilisations.
• Réaliser des analyses financières approfondies et des analyses d’écarts entre les résultats réels, les budgets et les prévisions.
• Formuler des recommandations stratégiques à la direction et aux gestionnaires opérationnels.
• Jouer un rôle clé dans l’élaboration du budget annuel, des prévisions financières et des analyses à long terme.
• Contribuer à l’évaluation de différents scénarios financiers et à la planification stratégique.
• Assurer la collecte, la validation et l’intégrité des données financières provenant des différents départements.
• Agir comme personne ressource auprès des parties prenantes internes.
• Suivre l’évolution de la performance financière du site et mettre à jour les projections.
• Identifier de manière proactive les risques et opportunités financiers.
• Participer à l’amélioration continue des systèmes, outils et procédures financiers et proposer des actions correctives.
• Offrir du soutien technique et du mentorat aux membres de l’équipe finances.
• Participer activement aux audits internes et externes et agir comme point de contact avec les auditeurs
• Participer à la mise en place et à l'application des lois et règlements, les normes, les standards et les procédures en application à la mine Kiena.
• Exécuter toutes autres tâches connexes à l'exercice de ses fonctions.
Ce que vous trouverez chez nous
Assurances collectives payées à 100 % par l’employeur, incluant les frais médicaux et dentaires
Fonds de pension collectif avec une cotisation de l’employeur supérieure de 2 % à celle de l’employé, jusqu’à un maximum de 7 %
Salaire compétitif avec boni annuel
Possibilités d’avancement
Activités sociales et ambiance de travail conviviale et familiale
Conditions adaptées aux besoins des opérations
Engagement en faveur de l’égalité des chances
Wesdome est un employeur qui encourage l’égalité des chances et s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux de la diversité. Toutes les candidatures sont examinées sans discrimination liée à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, au handicap, à l’orientation sexuelle ou à toute autre caractéristique protégée par la loi.
Si vous avez besoin d’un accommodement durant le processus de recrutement, veuillez nous en informer afin que nous puissions prendre des mesures raisonnables.
Comment postuler ?
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation via notre centre de carrière. Les candidatures seront analysées au fur et à mesure.
Ce qui fera de vous le candidat idéal
• Baccalauréat en finance, comptabilité ou domaine connexe
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente en comptabilité financière (expérience en milieux miniers, industriels ou société publique, un atout)
• Expérience avec un logiciel de gestion intégré ERP (SAP, un atout)
• Maîtrise de la suite Microsoft Office
• Membre de l’Ordre des CPA du Québec (atout)
• Bilinguisme (atout)
Ce que vous apportez
• Excellentes aptitudes organisationnelles et capacité à gérer plusieurs priorités
• Rigueur, souci du détail, et conformité aux lois et règlements
• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
• Esprit analytique développé et capacité de résolution de problèmes
• Capacité à influencer et soutenir la prise de décision
• Engagement envers la santé, la sécurité et l’excellence opérationnelle
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Universitaire
BAC
Terminé
6-9 années
Fr : Avancé
En : Avancé
Fr : Avancé
En : Avancé
1457
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