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Superviseur des Services Mécaniques (MMF)

Montréal,QC
  • 90000 à 120000 $ par année selon l'expérience
  • 40 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Superviseur des Services Mécaniques (MMF)

À propos de l’entreprise

Notre partenaire, un bâtiment commercial situé dans le centre-ville de Montréal, recherche un Superviseur mécanique (Classe A obligatoire) autonome pour intégrer leur équipe dynamique.


Description du poste

Sous la supervision du responsable des services techniques, le titulaire du poste est chargé de la gestion des opérations de maintenance mécanique des infrastructures, de l’encadrement d’une équipe technique spécialisée en entretien industriel ou institutionnel, ainsi que de la supervision des programmes d’entretien préventif et correctif des équipements. Il/elle élabore et met à jour les procédures opérationnelles et de maintenance en collaboration avec les parties prenantes concernées.


Principales responsabilités :
  • Service aux utilisateurs : Gestion des demandes de service et coordination des interventions.
  • Supervision d'équipe : Encadrement d'une équipe technique (mécaniciens, plombiers, techniciens spécialisés).
  • Gestion des performances : Évaluation annuelle et suivi de la performance des employés.
  • Coordination opérationnelle : Planification des réparations, installations d'équipements et inspections obligatoires.
  • Gestion des achats : Préparation des réquisitions et approbation des demandes d'outils/équipements.
  • Projets d'optimisation : Élaboration de projets d'amélioration continue et de capitalisation, avec suivi rigoureux.
  • Planification stratégique : Participation active aux réunions de planification et d'organisation du travail.
  • Répartition des tâches : Organisation de la charge de travail de l'équipe et anticipation des besoins en ressources (humaines/matérielles).
  • Calendriers de maintenance : Planification et mise à jour des programmes d'entretien préventif/correctif.
  • Conformité des installations : Vérification du fonctionnement des équipements selon les normes établies.
  • Veille technologique : Mise à jour continue sur les nouvelles technologies et produits du secteur.
  • Gestion administrative : Vérification/approbation des rapports de main-d'œuvre, notes de frais et bons de travail.
  • Logiciels spécialisés : Utilisation de systèmes informatisés pour superviser l'entretien préventif et les automatisations.
  • Coordination externe : Gestion des interventions d'entrepreneurs externes et supervision de leurs activités sur site.
  • Arrêts programmés : Planification et coordination des arrêts temporaires des systèmes (ex. : maintenance majeure).
  • Reporting : Remise des comptes-rendus et rapports détaillés au supérieur hiérarchique.
  • Tâches connexes : Réalisation de toute autre mission demandée par la direction.

Compétences et Qualifications : 

  • Carte de MMF Réfrigération classe A
  • Technicien en mécanique du bâtiment (un atout)
  • Plus de 10 ans d’expérience dans le domaine de la mécanique du bâtiment et de l’automatisation
  • Minimum 5 ans d’expérience en tant que superviseur d’un département d’entretien
  • Connaissances approfondies de l’entretien des bâtiments
  • Demeurer disponible pour déplacements lors d’urgence
  • Excellente connaissance des systèmes CVAC (Chauffage, Ventilation et Climatisation)
  • Excellentes aptitudes pour le travail d’équipe et supervision de personnel
  • Sens de l’organisation, communication et Leadership
  • Être structuré, efficace, débrouillard et orienté vers les résultats
  • Axé vers le service à la clientèle
  • Bonne connaissance informatique
  • Capacité à lire et interpréter les plans techniques
  • Connaissance du système BAS (Metasys) est un atout
  • Connaissance du système de GMAO (Maximo) est un atout
  • Bilinguisme (Français/Anglais) autant à l’oral qu’à l’écrit

Exigences du poste :
  • Études / Formation :  Carte de MMF Réfrigération classe A
  • Années d’expérience :  5-10 ans 

    Conditions offertes :
  •  Emplacement : Montreal
  • Type de mandat : Permanent
  • Horaire : Jour 7h-15h30 
  • Salaire : À partir de 90k

Avantages offerts :
  • Il s’agit d’un poste permanent
  • 40 heures par semaine - horaires de jour du lundi au vendredi de 07h à 15h30 
  • REER 2% 
  • Assurances collectives avantageuses 
  • Ambiance dynamique 
  • Semaines de vacances négociables, 3 minimum 
  • Heures supplémentaires rémunérées à temps et demi 
  • Une place de stationnement gratuite accessible dans le bâtiment 

No. de référence : P_206


Métier Plus, avec plus de 30 ans d'expertise, est le partenaire de confiance dans le recrutement permanent & temporaire de nombreuses entreprises dans le domaine manufacturier, de la construction & du bâtiment. Notre réputation repose sur l'excellence de notre service, la connaissance approfondie des métiers techniques, d'ingénierie & de cadres, ainsi que de notre engagement indéfectible envers nos clients. Joignez-vous à nous pour libérer tout votre potentiel!


Prêt à relever le défi?


Ensemble, réunissons les talents pour performer! 


* Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi.


Environnement de travail

Environnement de travailMétier Plus0
Environnement de travailMétier Plus1
Environnement de travailMétier Plus2
Environnement de travailMétier Plus3

Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

6-9 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé

No. référence interne

2554000004386159