Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Postuler maintenant
Mécanitec

Superviseur de production

3100, rue Westinghouse, Trois-Rivières,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Prêt·e à propulser une équipe vers l’excellence dans un environnement où la sécurité, l’innovation et le respect sont au cœur des priorités? Mécanitec t’attend pour faire la différence, chaque jour.

Notre Superviseur·e de production supervise les opérations quotidiennes de production pour assurer le respect des échéanciers, la qualité des produits, la sécurité des équipes et l’atteinte des objectifs de performance. Chez Mécanitec, tu devriendras un·e leader de proximité inspirant·e pour les responsables de cellule et les équipes de fabrication, en guidant le quotidien ainsi que les grands défis.

Les activités et responsabilités spécifiques du/de la Superviseur·e de production sont notamment les suivantes :

Supervision opérationnelle

  • Organiser et superviser les activités de production au quotidien afin de supporter la planification;
  • Coordonner les ressources humaines et matérielles selon les priorités de fabrication;
  • S'assurer du respect des échéanciers, des normes de qualité et des procédures internes;
  • Agir rapidement en cas de blocage de production : résoudre les problèmes dans son champ d’action ou les escalader aux personnes appropriées (qualité, méthodes, maintenance, etc.).

Encadrement d’équipe

  • Agir comme point de contact pour les responsables de cellule et les membres de l’équipe de production;
  • Motiver, encadrer et développer les compétences du personnel sous sa responsabilité;
  • Participer à l’intégration des nouveaux employés et à leur formation continue.

Santé et sécurité au travail (SST)

  • Veiller à l'application rigoureuse des règles de santé et sécurité;
  • Identifier les risques, intervenir rapidement et mettre en place des mesures correctives;
  • Sensibiliser et responsabiliser son équipe en matière de SST.

Maintenance des équipements

  • S’assurer du bon fonctionnement des équipements de production et signaler rapidement toute anomalie;
  • Coordonner les entretiens préventifs et correctifs des équipements;
  • Veiller à ce que les équipements critiques soient toujours disponibles pour éviter les interruptions de production.

Communication et coordination

  • Faire circuler efficacement l'information entre la direction, la planification, la qualité et les cellules de production;
  • Collaborer étroitement avec les départements méthodes, planification, maintenance et qualité.

Amélioration continue

  • Promouvoir l’application des principes Lean, des 5S et des bonnes pratiques de fabrication;
  • Identifier et proposer des pistes d’amélioration pour optimiser la productivité, la qualité et la sécurité;
  • Participer activement aux démarches de résolution de problèmes.


Environnement de travail

Environnement de travailMécanitec0
Environnement de travailMécanitec1
Environnement de travailMécanitec2
Environnement de travailMécanitec3

Compétences recherchées

  • Partager les valeurs de respect, loyauté, courage, excellence et bonheur de Mécanitec;
  • Détenir un diplôme d’études professionnelles dans un domaine pertinent;
  • Posséder au minimum 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire, en milieu manufacturier;
  • Leadership de terrain et habiletés de communication;
  • Capacité à gérer plusieurs priorités en contexte de production sur mesure;
  • Sens de l’organisation et autonomie;
  • Esprit d’équipe et orientation vers les résultats;
  • Bonne compréhension des procédés de fabrication mécano-soudés (un atout).


Conditions du poste

  • Une formule gagnant-gagnant, qui permet une conciliation travail/vie personnelle;
  • Des conditions salariales diversifiées et compétitives;
  • Une ambiance de travail familiale et une équipe engagée qui a du plaisir à travailler ensemble;
  • Admissibilité au régime de retraite et à l’assurance collective;
  • De la formation continue, parce que nous avons à cœur le développement des employés;
  • Des tirages et des activités organisées par le comité social;
  • Un programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF);
Le poste est à temps plein, généralement du lundi au vendredi de jour avec la possibilité d’horaire flexible selon tes besoins et ceux de l’entreprise.

Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé