
Coordonnateur de loisirs en milieu communautaire
Marc-André Paré Consultant inc.
6355, avenue Royale, L'Ange-Gardien,QC- Salaire À discuter
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35.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 24 septembre 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
Municipalité de L'Ange-Gardien
Responsable des loisirs
La municipalité de L’Ange-Gardien est située sur la Côte-de-Beaupré, à 10 minutes à l’est de la Ville de Québec et 5 minutes de la chute Montmorency. Elle est bornée au sud, sur 5.0 km, par le magnifique fleuve Saint-Laurent et au nord par un milieu boisé et forestier, et s’étend sur ± 75 km². Les gens résident à L’Ange-Gardien pour sa tranquillité, sa diversité des services et son dynamisme dans son développement mixte, soit urbain, forestier et agricole.
Responsabilités
- Planifier, organiser et faire la promotion de la programmation annuelle et saisonnière des évènements et activités récréatives, sportives, culturelles et communautaires de la municipalité.
- Organiser des événements spéciaux et développer un programme d’activités variées et de qualité pour les citoyens de tous âges de la municipalité en complémentarité avec les organismes du milieu.
- Planifier, organiser, coordonner, contrôler et évaluer la prise des inscriptions aux activités et la réservation des différents plateaux.
- Collaborer et soutenir les organismes du milieu dans la réalisation des activités ou des évènements.
- S’assurer de la perception des sommes d’argent provenant des diverses activités (les locations de salle et/ou autre bâtiment, inscriptions aux activités, camp de jour, etc.).
- Voir au bon fonctionnement de la plateforme Qidigo.
- Participer à la gestion et au contrôle des biens reliés aux diverses activités de son service.
- S’assurer de remplir tous les formulaires gouvernementaux, préparer et gérer les demandes de subvention pour les activités communautaires, culturelles et sportives.
- Établir les prévisions budgétaires du Service des Loisirs et assurer le contrôle des dépenses selon les budgets alloués.
- S’assurer de la qualité des relations des employés avec les organismes et les citoyens.
- Planifier l’embauche, coordonner, évaluer, mobiliser et fidéliser le personnel temporaire surveillant, les sauveteurs, les employés du camp de jour selon les besoins requis par la programmation.
Conditions de travail
- Poste régulier à temps complet (35 heures).
- Salaire concurrentiel en fonction de l’expérience et de la formation du candidat retenu.
- Avantages sociaux concurrentiels sont assurances collectives et régime de retraite.
Environnement de travail
Compétences recherchées
- Détenir un diplôme d’études collégiales ou universitaires en gestion et/ou en intervention en loisirs, détenir une formation pertinente ou avoir une expérience jugée équivalente.
- Avoir au moins 3 ans d’expérience de travail dans un service de loisir municipal ou toute autre organisation ou entreprise en lien avec la gestion et l’organisation d’activités.
- Avoir un intérêt marqué pour le sport et les activités récréatives de toutes sortes.
- Avoir une expérience en gestion d’employés.
- Bonne connaissance de la Suite Office et du gestionnaire d’activité Qidigo.
- Bonne maîtrise du français et une bonne capacité à communiquer tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Capacité à établir de bonnes relations interpersonnelles et aptitudes à travailler avec des bénévoles.
- Bonne gestion du temps et des priorités
- Entregent et bon sens du travail d’équipe.
- Autonomie, sens de l’organisation et des responsabilités.
- Habiletés en gestion de problème.
Exigences
Collégial
DEC
Terminé
3-5 années
Fr : Avancé
Fr : Avancé
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