Responsable de la comptabilité
Mallette
- Salaire À discuter
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35.00 à 40.0 h - Temps plein ,Temps partiel
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 6 janvier 2026
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1 poste à combler dès que possible
Description
En étroite collaboration avec l’équipe de direction, le ou la responsable de la comptabilité assumera la gestion des opérations comptables et financières du Groupe Infirmia et de ses entités, au sein d’un environnement humain.
Principales responsabilités
- Effectuer la tenue de livres complète pour chacune des entités du groupe
- Gérer les refacturations mensuelles entre les différentes entités
- Assurer la conciliation des comptes bancaires et des cartes de crédit
- Préparer les écritures de fin de mois : amortissements, frais courus, travaux en cours et immobilisations
- Collaborer à la production des états financiers mensuels
- Réaliser le cycle complet des paies bimensuelles sur Nethris
- Participer aux projets d’amélioration continue du département
Conditions d’emploi
- Rémunération compétitive
- Horaire flexible entre 35 heures et 40 heures par semaine
- Possibilité d’un horaire sur quatre (4) jours et demi par semaine
- REER collectif avec la cotisation l’employeur dans un RPDB
- Assurance collective avec la participation de l’employeur
- Rabais corporatifs
- Espace de travail moderne et convivial
- Stationnement gratuit
- Club social actif
Exigences requises
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en comptabilité ou toute autre formation pertinente
- Minimum de trois (3) années d’expérience dans un rôle similaire
- Excellente maîtrise des outils informatiques
- Expérience dans le secteur de la santé (un atout)
- Rigueur et précision : Tu es une personne méticuleuse, attentive aux détails, et tu appliques des méthodes rigoureuses pour garantir la fiabilité des données. Dans un contexte multi-entités, tu maîtrises les particularités et les spécificités de chaque structure en maintenant un niveau élevé de rigueur et de qualité.
- Autonomie et professionnalisme : Tu démontres une grande autonomie et gères efficacement les priorités, au sein d’un environnement en croissance. En collaborant étroitement avec l’équipe de direction, tu assures une relation de confiance mutuelle et offres un soutien stratégique.
Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.
Environnement de travail
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Collégial
DEC
Terminé
3-5 années
Fr : Avancé
Fr : Avancé
QC2625
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