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Directrice de projets

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  • À discuter

  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • Publié il y a 1 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Groupe MACO est une entreprise reconnue en construction industrielle, portée par une culture d’excellence, de rigueur et de collaboration. Elle se distingue par la qualité de ses projets, la solidité de ses équipes et sa capacité à livrer des mandats complexes selon les plus hauts standards de l’industrie.

Dans un contexte de croissance soutenue, Groupe MACO souhaite accueillir un directeur ou une directrice de projets qui jouera un rôle central dans la réalisation de projets majeurs. Agissant comme point de contact principal auprès des clients, des firmes d’ingénierie et des partenaires, la personne en poste assurera une gestion rigoureuse et proactive des projets, du démarrage jusqu’à la réalisation.

Ce rôle s’adresse à une personne qui souhaite être au cœur de l’action, mobiliser les équipes et contribuer activement à la réussite de projets d’envergure.

Principales responsabilités
  • Assurer la gestion complète des projets, de la planification à la réalisation, en respectant les objectifs de coûts, les échéanciers, ainsi que les standards de santé-sécurité et de qualité
  • Agir comme point de contact principal auprès des clients, des firmes d’ingénierie et des partenaires, en misant sur la collaboration et sur le maintien de relations solides
  • Analyser et coordonner les éléments techniques (plans, devis, spécifications, addendas, changements et enjeux de réalisation)
  • Suivre l’avancement des travaux, animer les réunions de coordination, puis produire les rapports et comptes rendus nécessaires
  • Gérer les coûts de projets, incluant les décomptes progressifs, la facturation et le contrôle financier
  • Créer des conditions favorables à des relations de travail harmonieuses sur les chantiers et au sein des équipes, grâce à une communication efficace, à la collaboration et à la résolution proactive des enjeux
  • Coordonner les sous-traitants et les fournisseurs, tout en gérant les volets contractuels, incluant la participation aux négociations dans le respect des intérêts des parties prenantes
  • Contribuer, au besoin, aux activités de développement des affaires et d’amélioration continue

En collaboration avec le surintendant :
  • Planifier les ressources (main-d’œuvre, équipements, matériaux) et suivre l’échéancier des travaux
  • Coordonner les actions nécessaires pour répondre aux besoins du chantier, incluant les demandes d’approvisionnement et la logistique
  • Assurer une planification optimale des activités sur le chantier

Conditions d’emploi
  • Salaire compétitif selon l’expérience
  • Régime d’épargne-retraite (REER) avec contribution de l’employeur pour préparer votre avenir
  • Assurance collective avec contribution de l’employeur
  • Fermeture annuelle pendant la période des Fêtes (Noël et jour de l’An)
  • Fermeture annuelle pendant les deux (2) semaines de la construction
  • Environnement de travail collaboratif et convivial, où la communication est ouverte
  • Le meilleur café entre Montréal et Québec (oui, c’est vraiment important ici !)

Ce qu’on recherche chez toi
  • Communication et influence : Tu communiques avec clarté et impact, autant auprès des équipes de chantier que des clients et partenaires, et tu sais faire avancer les enjeux.
  • Leadership mobilisateur : Tu prends ta place sur le terrain, inspires confiance et mobilises les équipes vers des objectifs communs, tout en valorisant la contribution de chacun.
  • Vision et organisation : Tu donnes la direction, structures les projets et assures une gestion efficace. Ta vision et ton sens de l’organisation garantissent l’atteinte des objectifs.
Exigences requises
  • Diplôme d’études collégiales ou baccalauréat en génie, en construction ou autres domaines connexes
  • Expérience pertinente ou formation en gestion de projets
  • Maîtrise de l’anglais, à l’oral et à l’écrit pour la collaboration avec les clients et partenaires (environ 33 % des tâches)
  • Maîtrise des outils de planification et de gestion : MS Project ou Primavera (un atout)

Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.

Environnement de travail

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Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé

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No. référence interne

QC2900

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