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Lumipro Service d'Éclairage

Technicien(ne) comptable aux comptes recevable

640 Avenue Lépine, Dorval,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Poste : Technicien(ne) comptable aux comptes recevables

Lieu : Dorval

Missions :

En tant que Technicien(ne) comptable aux comptes recevables, vous serez responsable de la gestion, du suivi et de l'enregistrement des créances clients dans le respect des délais et des procédures comptables. Vous serez en charge des tâches suivantes :

  • Gestion des comptes clients : Suivi quotidien des comptes clients, enregistrement des paiements et des règlements effectués, et gestion des relances pour les créances impayées.
  • Suivi des encaissements : Vérification des paiements reçus, rapprochements bancaires et affectation des règlements aux factures correspondantes.
  • Relances et recouvrement : Contact avec les clients pour effectuer des relances amiables en cas de retard de paiement, et coordination avec le service recouvrement en cas de besoin.
  • Comptabilisation des créances : Saisie des écritures comptables liées aux créances clients, suivi des litiges éventuels et mise à jour des dossiers.
  • Contrôle de la cohérence des comptes : Vérification des soldes des comptes clients et préparation des bilans pour les reporting mensuels et annuels.
  • Rapport et analyse : Préparation des rapports sur l'état des comptes clients et analyse des créances impayées pour alerter la direction en cas de problèmes récurrents.
Profil recherché :
  • Formation : Bac +2 en comptabilité, gestion ou équivalent.
  • Expérience : Une première expérience dans un poste similaire en comptabilité ou gestion des comptes recevables serait appréciée.
  • Compétences requises :
    • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, quickbooks).
    • Connaissances des principes comptables et des procédures de recouvrement.
    • Rigueur, organisation et sens de l’analyse.
    • Bonnes capacités de communication pour les relances clients.
  • Travail en présentiel
Qualités personnelles :
  • Autonomie et sens de l'initiative.
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
  • Sens de la discrétion et de la confidentialité.


Compétences recherchées

Compétences techniques :
  1. Maîtrise des logiciels comptables : Connaissance des logiciels de comptabilité (Sage, EBP, Quickbooks, etc.) et des outils bureautiques (Excel, Word).
  2. Comptabilité générale : Capacité à enregistrer les écritures comptables, à gérer les comptes de bilan, les comptes de charges et produits.
  3. Gestion des comptes clients et fournisseurs : Suivi des créances et dettes, gestion des règlements, des relances, et du recouvrement.
  4. Déclarations fiscales et sociales : Connaissance des obligations fiscales (TVA, impôt sur les sociétés) et des déclarations sociales (URSSAF, cotisations sociales).
  5. Rapprochements bancaires : Vérification de la concordance entre les écritures comptables et les relevés bancaires.
  6. Analyse financière : Capacité à analyser les états financiers, à effectuer des bilans et des comptes de résultat pour fournir des rapports clairs.
  7. Gestion de la trésorerie : Suivi des flux de trésorerie, gestion des paiements, prévisions de trésorerie.
  8. Archivage et gestion documentaire : Organisation des pièces justificatives et des documents comptables pour une bonne traçabilité.
Compétences comportementales :
  1. Rigueur : Une grande attention aux détails et un respect des procédures comptables et des délais.
  2. Organisation : Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à prioriser les tâches.
  3. Analyse : Capacité à identifier les erreurs, à comprendre les anomalies comptables et à les résoudre.
  4. Communication : Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients, fournisseurs et les autres services de l'entreprise.
  5. Discrétion : Respect de la confidentialité des données financières et des informations sensibles de l'entreprise.
  6. Adaptabilité : Capacité à s’adapter aux changements de législation fiscale et comptable, ainsi qu'aux évolutions des outils informatiques.
  7. Esprit d’équipe : Savoir travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe comptable ou d'autres départements de l'entreprise.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé