Spécialiste amélioration continue (excellence opérationnelle)

Le Spécialiste, Excellence opérationnelle contribue au développement et à la mise en place d’une culture d’entreprise à valeur ajoutée (EVA) qui permettra l’amélioration constante des processus et des livrables. Il agit comme un agent de changement, supporte et coach les départements dans l’atteinte des objectifs d’efficacité, d’optimisation de nos processus et de réduction des coûts opérationnels de l’entreprise.

Tes responsabilités au sein de notre entreprise seraient de :

· Standardiser et mettre en place les Instructions de travail sur toutes les lignes à l’aide de l’application Dozuki;
· Analyser les processus afin d’identifier les activités à faible valeur, les gaspillages à éliminer et les opportunités d’accroître la capacité de l’entreprise, améliorer la qualité des processus et réduire les coûts opérationnels;
· Participer à la réalisation des objectifs qui découlent du plan stratégique et développer les indicateurs nécessaires à ces objectifs;
· Identifier et accompagner les équipes de l’organisation dans la mise en œuvre des projets d’excellence opérationnelle;
· Établir un plan de formation pour développer les connaissances et les habilités pour la prise en charge de la démarche d’excellence opérationnelle dans les différents départements;
· Agir comme agent de changement et encadrer les équipes à chaque étape;
· Encadrer le système de gestion quotidienne Lean Worximity (standardisation du travail, contrôles réguliers, résolution de problèmes, visibilité et communication des résultats);
· Toutes tâches connexes.

En échange de ta contribution, tu obtiendras :

• Un salaire compétitif
• Des assurances collectives avantageuses
• Un programme REER-RPDB
• Un horaire flexible qui concilie la vie travail-vie personnelle
• De la formation continue
• De l’accompagnement professionnel de la part de l’équipe en place
• De la diversité dans tes fonctions pour éviter l’ennui
• Des activités sociales organisées par notre comité social
• Des défis stimulants
• La possibilité de contribuer dans une entreprise en pleine croissance
• Un employeur ouvert, à l’écoute et qui reconnaît le travail de ses employés
• Un environnement de travail humain et agréable
• Un programme d’aide aux employés et à sa famille