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Les Constructions Edguy inc.
Nouveau

Commis Comptable

500 1ère avenue du Parc-Industriel, Sainte-Marie,QC
  • À discuter
  • 35.00 à 40.0 h - Temps plein

  • Emploi Contrat ,Permanent ,Emploi étudiant

  • Jour

  • Poste à combler pour le 4 mai 2026

Avantages


Poste offert pour la période estivale, avec opportunité de permanence et de développement professionnel.

Fonction :

Sous l’autorité du Directeur financier, cette personne a pour mandat d’assister ses collègues du département de comptabilité dans l’accomplissement de diverses tâches reliées au traitement administratif de documents qui émanent de l’approvisionnement en matériaux et des différents services offerts par l’entreprise.

L'avantage EDGUY :

  • Rémunération compétitive (selon l'expérience)
  • Assurances collectives
  • Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
  • Tous les congés fériés prévu par la CCQ
  • Équipe motivée et dynamique
  • Horaire de travail estival (fermeture de bureau les vendredis après-midi)
Ton mandat :
  • Fournir un soutien à la Spécialiste - Volet transport et agrégats dans l'exercice de ses tâches. (saisie de donnée, validation de cédule)
  • Appariement de différents documents et enregistrement de données dans le logiciel comptable.
  • Effectuer la vérification des états de compte et assurer un suivi quant aux documents manquants.
  • Fournir un soutien comptable et administratif au service de la comptabilité.
  • Exercer ses fonctions conformément aux normes, procédures et lois applicables.
  • Autres tâches connexes.

Environnement de travail

Environnement de travailLes Constructions Edguy inc.0
Environnement de travailLes Constructions Edguy inc.1
Environnement de travailLes Constructions Edguy inc.2
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Compétences recherchées

Compétences recherchées
  • DEP en comptabilité ou DEP adjoint administratif/adjointe administrative ou DEP en secrétariat ou autres études pertinentes
  • Expérience pertinente (atout si dans l’industrie de la construction)
  • Maîtrise de la suite Office (Excel et Word)
  • Autonomie, polyvalence et rigueur
  • Esprit analytique
  • Bonne concentration
  • Capacité à travailler en équipe

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire