Mécanicien d'équipements miniers

Équipée de machineries mobiles impressionnantes comme les camions Caterpillar 793F, notre client Agnico-Eagle mine Canadian Malartic est assurément un site offrant l'opportunité de relever des défis uniques!

Nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents pour intégrer notre équipe de maintenance mobile. Si tu es prêt à explorer l'industrie minière, ce défi t'attend!

Sous la direction de son contremaître, le mécanicien sera principalement affecté à des responsabilités d’inspection, de modification, de réparation, d’amélioration et d’entretien des équipements mobiles miniers.

Les principales tâches qui lui seront confiées seront:

• La planification et la réalisation des travaux;
• La détection et réparation de troubles mécaniques, électriques et hydrauliques;
• Des travaux de soudure occasionnels;
• La lecture de plans;L’entretien préventif;
• L’installation et le choix de composantes.

• Horaire de travail 5+4+4++5 en alternance jour/nuit;
• Quart de travail de 12 heures par jour;
• Salaire horaire variant entre 32.75$ et 43.09$
• Taux et demi payé le samedi et le dimanche ainsi que pour tout travail effectué hors de la cédule ordinaire;
• Allocation de transport de 16$/jour travaillé ou montant forfaitaire pour la location d'une chambre en pension (employés de la région);
• Allocation de transport de 0.30$/km et pension fournie (employés hors région);
• Allocation de vêtements de travail et d'outils biannuelles;
• Régime d'assurances collectives et régime de retraite simplifiée;
• Possibilité d'être embauché directement par notre client minier!

Travailler chez LJL Mécanique, c’est rejoindre une équipe dynamique d’experts dans le domaine minier.

Depuis plus de 25 ans, LJL Mécanique est LA porte d’entrée dans le domaine minier. C’est aussi vous offrir l’opportunité d’intégrer une industrie en plein essor en bâtissant votre réputation et en laissant votre marque chez nos clients!

En plus d’offrir des emplois de qualité, LJL Mécanique vise à offrir une stabilité d’emploi en permettant à nos employés d’appliquer directement sur des postes de la mine après une période de probation.