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KONE Canada

Associé en recouvrement (Hybride)

3330 rue de Minac, Saint-Laurent,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent , Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Êtes-vous prêt(e) à faire le prochain dans votre carrière en vous joignant à notre équipe et en aidant KONE Canada en tant que Associé(e) en recouvrement bilingue (français, anglais) pour notre succursale de la grande région métropolitaine de Montréal ?

  • Vous avez l'habitude de gérer avec succès un processus de recouvrement, du début à la fin ?

  • Êtes-vous capable de collaborer avec tous les niveaux de l'organisation pour atteindre les objectifs de l'entreprise ?

  • Vous maîtrisez les outils de gestion de bureau (Excel, SAP, Microsoft Office Suite, etc.) ?

  • Avez-vous la ténacité et la persévérance nécessaires pour mener un objectif à son terme ?

  • Avez-vous réussi à documenter des mises à jour de l'état d'avancement et des détails à présenter aux parties prenantes ?

Si vous avez répondu par un OUI retentissant à ces questions, nous avons une opportunité exceptionnelle à vous proposer !

En tant que Associé(e) en recouvrement , vous effectuerez une variété de tâches de recouvrement et de crédit liées aux opérations de notre succursale, y compris le contact initial avec le client, la demande d'action/suivi approprié et l'enregistrement des litiges. Vous faciliterez la résolution des litiges en assurant la coordination avec les parties concernées.

Vous possédez plus de 5 ans d'expérience dans le domaine du recouvrement et du crédit B2B et vous avez envie d'apprendre dans un domaine passionnant et nouveau. Vous utiliserez les connaissances acquises lors de l'obtention de votre diplôme d'associé dans un domaine connexe ou d'une expérience supplémentaire de plus de 10 ans. La maîtrise de SAP/Excel/GAP est nécessaire pour réussir dans cette fonction. Le titulaire de ce poste doit parler couramment le français et l’anglais afin de servir les clients francophones et anglophones de KONE dans ce marché.

Nous avons le courage d'embaucher des personnes formidables issues de milieux divers, non seulement parce que c'est la bonne chose à faire, mais aussi parce que nous sommes convaincus que la diversité est le moteur de l'innovation :

- Nous valorisons votre authenticité

- La diversité, l'équité et l'inclusion font partie intégrante de notre stratégie et de nos valeurs.

- Environnement de travail collaboratif, créatif et positif

- Passionnés par la sécurité, la qualité et l'innovation

- Nous nous soucions des communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons.

Voici quelques-uns de nos nombreux avantages :

- Un salaire compétitif

- Horaires de travail flexibles

- Possibilités d'apprentissage et de développement

- REER collectif avec contribution employeur

- Régime de soins de santé, dentaire et de bien-être complet pour toute votre famille

- Vacances et congés payés

Venez partager votre passion et votre énergie afin d'avoir un impact positif chez KONE pour nos clients et votre carrière !

Fondé en 1910, KONE est un leader mondial qui fournit des ascenseurs, des escaliers mécaniques et des portes automatiques d'immeubles, ainsi que des solutions de maintenance et de modernisation qui ajoutent de la valeur aux immeubles tout au long de leur cycle de vie. Notre mission est d'améliorer la fluidité de la vie urbaine et de faire des villes du monde entier des endroits où il fait bon vivre en fournissant des solutions innovantes qui contribuent à rendre les déplacements des personnes sûrs, pratiques et fiables. Nos opérations dans plus de 60 pays à travers le monde nous ont aidés à atteindre notre position de leader en matière d'innovation et de durabilité, avec des reconnaissances répétées par Forbes, Corporate Knights pour le capitalisme propre et d'autres.


Environnement de travail

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Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé

No. référence interne

R0636410