Description
Directeur(trice) de restaurant
Poste permanent, temps plein
Notre client Restaurant Normandin www.restaurantnormandin.com une entreprise 100% québécoise avec 52 ans d’histoire dont la réputation n’est plus à faire ! Chef de file de la restauration familiale, nous sommes l’une des plus importantes chaînes de restaurants au Québec. Normandin est aussi un milieu de travail qui met de l’avant la performance, le sens de l’engagement et la motivation de ses troupes, et ce, dans le plaisir du travail et le sens de la collaboration.
Votre talent, notre expérience. Ensemble, séduisons.
Ce poste s’adresse à celles et ceux qui veulent bâtir, innover et faire croître leur restaurant comme s’il s’agissait du leur. Vous avez l’audace et la vision pour en faire un succès ? Nous vous offrons l’environnement idéal pour transformer votre ambition en réussite : une marque forte, un modèle d’affaires éprouvé et un appui constant pour vous surpasser. Avec nous, vous êtes aux commandes.
Votre mission
- Piloter et optimiser les opérations pour assurer rentabilité et excellence.
- Créer une ambiance de travail collaborative en vous entourant d’une équipe engagée et performante.
- Développer les ventes, le service à la clientèle et l’expérience client pour amener le restaurant à un autre niveau.
- Mobiliser vos gérant.es en partageant votre passion, en déléguant intelligemment et en fixant des objectifs réalisables et motivants.
- Maintenir des standards élevés de qualité et de service.
Ce que nous offrons
- Rémunération : 57 742,00$ à 72 491,00$ par an
- Prime de rendement pouvant atteindre 24 % du salaire annuel
- Participation aux bénéfices
- Une semaine sur deux de 4 jours garantie.
- Une fin de semaine sur deux de congé.
- Vos repas escomptés à 100 % pendant les quarts de travail
- Assurances collectives pour plus de sécurité. (l’employeur paie 40% de la prime)
Vous êtes la personne qu’il nous faut si...
Fun – Vous aimez travailler dans une ambiance dynamique où la performance rime avec plaisir, tout en gardant un regard attentif sur chaque détail qui fait la différence.
Gang – Vous croyez qu’une équipe soudée et engagée est la clé du succès, et vous savez comment la rassembler autour d’un objectif commun.
Rendre meilleur – Vous avez à cœur de faire grandir vos employés, d’élever les standards de votre restaurant et d’optimiser continuellement l’expérience client.
Grandir – Vous êtes ambitieux.se, cherchez toujours des façons d’innover et avez un esprit stratégique pour développer les ventes et la rentabilité.
Confiance – Vous inspirez et incarnez un leadership fort, capable de rallier et de mobiliser votre équipe, tout en ayant une vision claire pour assurer la réussite de votre restaurant.
Objectif de l'année : Opération Séduction Client.
Lieu du poste : Québec
Veuillez transmettre votre curriculum vitæ en toute confidentialité, à l’attention de Jean-François Giroux spécialiste en recrutement.
T 418 704-7125
jfg@jean-francoisgiroux.com
www.jean-francoisgiroux.com
