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  • Emploi Permanent

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  • Publié il y a 3 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

Depuis près de 100 ans, le Groupe Riverin se démarque dans neuf (9) spécialités : Béton préparé, béton préfabriqué, travaux de béton, génie civil, concassage et tamisage, forage, dynamitage et consolidation, transport et travaux maritime, pavage ainsi que le déneigement.

Grâce à l’expertise de plus de 1000 employés, notre entreprise se distingue par l’excellence de ses réalisations et de son engagement afin de contribuer à façonner un avenir durable.

Membre du Groupe Riverin, Carrière Québec. est à la recherche d’un candidat passionné pour pourvoir le poste de Chargé(e) de projet ventes et granulats.

PRINCIPALES FONCTIONS :

Chargé de projet :

  • Assure le bon fonctionnement des différentes carrières de la région ;
  • Coordonne les différentes activités telles que ; le décapage, le pompage, le dynamitage et le concassage;
  • Assure la conformité environnementale des différentes carrières (prélèvement, analyse et suivi);
  • Collabore avec les différents départements et clients pour la planification des activités;
  • Coordonne les besoins de maintenances et arrêt planifiés;
  • Participe à l’amélioration continue de la performance et des méthodes de travail;
  • Évalue et planifie les ressources nécessaires à la réalisation des projets;
  • Planifie les échéanciers des projets;

Volet Vente :

  • Développe et maintien des excellentes relations clients;
  • Effectue le suivi des différents projets de la région;
  • Responsable de la vente et des soumissions des matériaux granulaires;
  • Assure un excellent service client;
  • Toutes autres tâches connexes reliées au poste.


EXIGENCES DU POSTE :

  • Expérience en Génie civil ou en Génie minier;
  • 5 à 10 ans d’expérience;
  • Expérience dans le concassage et le travail dans les carrières (un atout);
  • Connaissance des entrepreneurs majeurs et du milieu des carrières (un atout);
  • Maintien une communication et des relations interpersonnelles efficaces et harmonieuses avec l’ensemble de ses partenaires;
  • Démontre une forte capacité de prise de décision;
  • Est méthodique, organisé et tourné vers l’action;
  • Possède d’excellentes habiletés d’analyse et de synthèse;
  • Bonne connaissance des logiciels informatiques présent dans l’industrie ( Suite office).


CONDITIONS :

  • Poste permanent à temps plein de jour (40 hres/sem. du lundi au vendredi);
  • Participation au programme d’avantages sociaux (assurances collectives et fonds de pension);
  • Belle ambiance de travail, équipe dynamique, stable et motivée.

Envie de faire partie d'une équipe solide, passionnée et tournée vers l'avenir ? Rejoignez-nous et bâtissons un monde meilleur avec le meilleur monde.

Seuls les candidats retenus pour entrevue seront contactés


Environnement de travail

Environnement de travailInter-Cité Construction ltée0
Environnement de travailInter-Cité Construction ltée1
Environnement de travailInter-Cité Construction ltée2
Environnement de travailInter-Cité Construction ltée3

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

6-9 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

En : Débutant