
Coordonnateur(trice) des ventes junior
Inglasco
2745 rue de la Sherwood, Sherbrooke,QC- Salaire À discuter
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37 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 30 juin 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
Relevant de la directrice des ventes, vous jouerez un rôle clé dans le soutien opérationnel de l’équipe commerciale. Vous contribuerez à structurer et à organiser les activités du département des ventes tout en assurant une expérience client de qualité. Ce poste combine coordination, soutien administratif et service à la clientèle dans un environnement stimulant, axé sur les produits promotionnels sportifs.
Fonctions essentielles et tâches
Soutien aux ventes :
- Générer et transmettre des rapports hebdomadaires d’inventaire aux représentants et détaillants ;
- Suivre les commandes ouvertes au quotidien pour assurer le bon déroulement des opérations ;
- Coordonner avec le département artistique la création de dépliants, la gestion d’images et les commandes d’échantillons ;
- Répondre aux demandes des clients et soutenir les représentants dans leurs activités quotidiennes ;
- Saisir les commandes dans le système ERP ;
- Préparer et envoyer divers documents aux clients (promotions, soumissions, programmes, listes d’inventaire) ;
- Collaborer avec les autres départements pour assurer un déploiement efficace des nouveaux produits ;
- Effectuer le suivi des commandes jusqu’à leur réception ;
- Fournir des informations précises sur les produits, les prix et les délais de livraison ;
- Gérer les plaintes clients de façon professionnelle et courtoise, afin de garantir leur satisfaction ;
- Effectuer des relances clients (par courriel ou téléphone) à la suite d’événements promotionnels.
Support administratif :
- Gérer la documentation liée aux ventes (contrats, factures, rapports) afin de produire des indicateurs de performance pertinents ;
- Mettre à jour les informations et exigences des équipes ;
- Participer à l’amélioration continue des processus de vente en suggérant des idées et solutions.
Autres :
- Participer aux réunions d’équipe du service des ventes ;
- Appuyer l’équipe lors de salons commerciaux ;
- Collaborer à la préparation logistique et matérielle des salons d’exposition.
Compétences recherchées
Exigences du poste
Connaissances requises :
- Expérience ou bonne compréhension d’un système ERP ;
- Maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel et PowerPoint (niveau avancé) ;
- Bilinguisme (français/anglais), à l’oral comme à l’écrit.
Compétences et aptitudes :
- Excellentes habiletés en communication verbale et écrite ;
- Forte capacité organisationnelle et gestion des priorités ;
- Grand souci du détail et précision dans les tâches administratives ;
- Bonne capacité à résoudre des problèmes de manière autonome ;
- À l’aise avec la technologie et les systèmes de gestion ;
- Aptitude à travailler efficacement sous pression et avec peu de supervision ;
- Sens aigu du service à la clientèle et attitude professionnelle.
Diplômes et formation :
- Diplôme d’études collégiales en administration ou toute autre formation ou expérience équivalente ;
- 1 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire.
Contexte de travail
Conditions de travail :
- Poste à temps plein, de jour ;
- Environnement de travail dynamique avec supervision minimale.
Normes de performance :
- Le ou la titulaire du poste doit exécuter les tâches demandées par son supérieur et répondre aux responsabilités décrites dans cette fiche.
Rémunération :
- Salaire à discuter, selon l’expérience.
Exigences
Collégial
DEC
Terminé
3-5 années
Fr : Avancé
En : Avancé
Fr : Avancé
En : Avancé