Description
INFASCO est le plus important manufacturier d'élément de fixation en Amérique du Nord. Nous desservons l’industrie manufacturière et de la construction en fabriquant des boulons, vis et écrous en acier. Notre usine à Marieville a plus de 800 000 pieds carrés de superficie et emploie plus de 400 personnes. Nous nous engageons à respecter les normes environnementales et énergétiques, telles qu’une utilisation efficace des ressources et une prévention des effets de la pollution à l’environnement dans les décisions d’affaires ainsi que dans la fabrication de nos produits.
Nos Valeurs : Contribuer aux solutions - Bâtir la confiance - Avoir du fun !!
VOTRE MISSION CHEZ INFASCO
Relevant du Chef ingénierie de production, le Chargé de projets électrotechniques sera responsable de réaliser des projets d’envergures variées. Il réalisera des mandats qui proviendront de la direction générale et qui seront généralement liés aux orientations stratégiques des installations nouvelles ou existantes. Il sera également appelé à travailler sur des projets d’amélioration et de support aux opérations dans la résolution de problématiques provenant des services internes (production, entretien, environnement et SST). Le titulaire devra mettre à contribution ses compétences de programmation, de concepteur, de contrôleur et agir à titre de coach expert.
Responsabilités
- Analyse de projet : définition des besoins et collecte d’informations ;
- Préparation de cahiers de charge, d’estimations ainsi que des calendriers d’exécution des travaux et rédaction de rapports électrotechniques ;
- Formation et direction d’une équipe de projet (partenaires internes ou externes, selon le mandat) ;
- Participation à la résolution de problématique ciblée en électricité et/ou en automatisation (ressource clé) ;
- Documenter et archiver les informations pertinentes
- Effectuer les calculs de conception et veiller à ce que les plans correspondent aux lignes directrices, aux prescriptions des codes et autres règlements ;
- Effectuer la conception des études, plans, devis, détails et estimations budgétaires ;
- Participer à la réalisation des plans, dessins et schémas (électrique et P&ID) à l’aide de logiciels spécialisés ;
- Réaliser ou mettre à jour des programmes de contrôle (code PLC) ainsi que des interfaces personne-machine (HMI) et système de contrôle et d’acquisition de donnée (SCADA) ;
- Participer aux tests, configurer et installer des systèmes de contrôle ;
- Établir et entretenir des contacts avec les clients internes pour le déroulement des projets ;
- Se déplacer dans l'usine pour le suivi, la prise d’information et de mesures pour les mandats en cours ;
- Choisir, configurer et installer les composantes électriques/informatiques pour la mise aux normes, résolution d’obsolescence et amélioration réseautique des équipements de production ;
- Effectuer toutes autres tâches connexes pouvant aider à la réalisation des projets.
VOTRE PROFIL
- Détenir un baccalauréat en Génie électrique avec profil en production automatisée ;
- Détenir de 5 à 10 années d’expérience pertinente, de préférence en projet électrotechnique dans le milieu manufacturier et/ou de la fabrication métallique ;
- Connaissance du code électrique, de l’électricité de haute puissance et de la sécurité machine ;
- Esprit d’équipe et bonne aptitude de communication ;
- Faire preuve de leadership ;
- Sens des priorités, autonomie et polyvalence ;
- Capacité à mener plusieurs dossiers simultanément ;
- Maîtrise de la programmation (Rockwell, Allen-Bradley, Beckhoff) (atout) ;
- Connaissance en réseautique industrielle, SCADA et technologies de l’information (atout) ;
- Connaissance du logiciel de conception électrotechnique Eplan (atout) ;
- Goût marqué pour l’automatisation, la mécanique, la machinerie et les procédés industriels ;
- Maîtrise des logiciels de la Suite Office ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Rigueur, sens de l’initiative et souci du détail et de bien les documenter ;
- Maîtrise de l’anglais oral et écrit (atout).
NOTRE OFFRE
- Rémunération concurrentielle ;
- Couverture d’assurances collectives complète (médical, dentaire, vie, invalidité, etc.) payée à 90 % par l’employeur ;
- 12 jours fériés par année ;
- Régime de retraite avec cotisation de l’employeur ;
- Programme d’aide aux employés ;
- Environnement de travail stimulant ;
- Borne pour véhicules électriques disponibles gratuitement ;
- Situé sur la Rive-Sud de Montréal, tout près de l’autoroute 10 et de la 112. Évitez le trafic et les cônes orange !
Dans le présent document, le masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.
INFASCO tient à remercier toutes les personnes qui offriront leur service. En postulant, vous acceptez que votre candidature soit conservée à l'interne. Veuillez prendre note que seules les candidatures retenues seront contactées.
