Électrotechnicien

Vous cherchez un environnement nocturne où l'on conjugue autonomie, respect et travail bien fait ?

Avez-vous envie de faire partie dune équipe soudée, où votre expertise est reconnue et bien rémunérée ?

Continuez à lire, nous avons l'emploi pour vous !

Description du poste

Notre client est à la recherche d'un électrotechnicien ou d'une électrotechnicienne pour un horaire de nuit fixe, du dimanche au mardi (36 heures par semaine).

Plus spécifiquement, vous devrez entre autres :

• Assurer le dépannage et la réparation des équipements de production en collaboration avec les opérateurs ;

• Effectuer les diagnostics électriques et automates (Siemens, Allen-Bradley, Modicon) à laide de plans techniques ;

• Réaliser l'entretien préventif des installations électriques, incluant ponts roulants, fours industriels, variateurs et convoyeurs;

• Participer au montage, à la modification et à l'installation de panneaux électriques selon le code en vigueur ;

• Consigner rigoureusement toutes les interventions dans le logiciel de maintenance.

Exigences et expériences

• Détenir une licence C valide (hors construction) ;
• Être disponible pour du temps supplémentaire et du travail sur appel au besoin ;
• Avoir une bonne connaissance des automates programmables et des langages (Ladder, Grafcet, etc.) ;
• Comprendre les boucles de régulation PID et les bases de l'électronique industrielle ;
• Avoir la capacité de lire des plans électriques, hydrauliques et pneumatiques.

Avantages

• Salaire additionné d'un bonus mensuel ;
• Assurances collectives complètes incluant plan dentaire payé à 100% par employeur ;
• REER collectif avec cotisation potentielle de l'employeur à 4% ;
• 4 semaines de vacances dès l'embauche
  + 2 semaines payées durant la fermeture d'usine au temps des fêtes
• 5 congés maladie et 1 pour votre anniversaire
• Cellulaire, ordinateur et certains vêtements fournis
• Entrée gratuite au spa à l'année pour vous et un invité
• Généreuse allocation santé annuelle ;
• Horaire flexible avec télétravail occasionnel ;
• Indemnité possible de déménagement.

Ce défi vous interpelle ?

Si vous êtes intéressé, veuillez faire parvenir votre candidature en postulant ici ou en acheminant votre CV par courriel à yvon.champagne@inacre.ca ou contactez-moi au (819) 414-3128.

Nous remercions toutes les personnes qui proposeront leurs services. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées pour une entrevue.

Le masculin est utilisé seulement pour alléger le texte. Inacre Conseil Inc. souscrit au principe d'équité pour tous, en matière de sélection et de recrutement de personnel.

Inacre Conseil Inc. souscrit au principe d'équité pour tous, en matière de sélection et de recrutement de personnel.