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No. référence interne 5102 Nouveau

Directeur·trice commercial·e, productions végétales

15050 chemin de la fédérée, Saint-Hyacinthe,QC
  • À discuter Salaire
  • Temps plein

    Horaire de travail
  • Emploi Permanent

    Statut de l'emploi
  • Jour

    Quart de travail
  • Dès que possible

    Disponibilité
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Description

Fais partie de la transformation Agiska.

Ton champ de possibles est chez Agiska Coopérative.
On cherche un.e Directeur.trice, commercialisation des productions végétales pour un poste permanent à temps plein.

Joins le secteur de la commercialisation des productions végétales d’Agiska et mets ton leadership et tes compétences en gestion au profit d’un réseau agricole fort. Tu seras au cœur de la direction des activités commerciales du secteur, mais surtout à la tête d’une équipe dont tu assureras la mobilisation, le développement et la performance.

Nous recherchons un.e gestionnaire rassembleur.euse, capable de créer les conditions favorisant la collaboration, la responsabilisation et l’atteinte d’objectifs communs.

À toi les possibilités

  • Régime de retraite avec contribution de l’employeur
  • Assurances collectives
  • Programme d’aide aux employés (PAE)
  • Congés de maladie et congés mobiles
  • Programme de rémunération variable
  • Rabais dans nos quincailleries et nos fromageries

À toi les forces et l’expérience

  • Expérience significative en gestion d’équipe, idéalement dans un environnement commercial, agricole ou connexe.
  • Leadership mobilisateur et capacité à rallier une équipe autour d’une vision et d’objectifs communs
  • Habileté à développer les talents, à responsabiliser les membres de son équipe et à favoriser leur collaboration
  • Courage managérial et capacité à intervenir avec justesse dans des situations humaines ou organisationnelles complexes
  • Excellentes habiletés de communication et capacité à établir des relations interpersonnelles solides
  • Capacité à anticiper les enjeux, à prendre des décisions et à mettre en œuvre des solutions efficaces
  • Fort sens des résultats, de la performance commerciale et de la satisfaction de la clientèle
  • Capacité à évoluer dans un environnement où la collaboration entre les équipes et les secteurs est essentielle
  • Formation universitaire en gestion, en administration, en agriculture ou dans un domaine pertinent, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience
  • Une connaissance du milieu agricole et des productions végétales constitue un atout

À toi les journées riches

  • Mobiliser, accompagner et développer l’équipe commerciale afin de favoriser sa performance individuelle et collective
  • Créer un environnement de travail favorisant la collaboration, la confiance, la responsabilisation et l’atteinte d’objectifs communs
  • Établir des attentes et des priorités claires et assurer une communication constante auprès de l’équipe
  • Diriger les activités liées à l’approvisionnement, à la promotion et à la commercialisation des produits et services dédiés aux productions végétales
  • Établir les objectifs du secteur en lien avec les orientations stratégiques de la coopérative et mobiliser l’équipe autour de leur réalisation
  • Assurer la collaboration et créer des synergies entre son équipe et celles des autres secteurs de la coopérative afin d’optimiser l’offre globale aux membres
  • Superviser l’ensemble de l’équipe commerciale qui assure le service aux membres en production végétale
  • Suivre la performance des ventes, analyser les résultats et mettre en place les actions nécessaires à l’atteinte des objectifs
  • S’assurer de l’excellence du service offert aux membres producteurs agricoles afin de les soutenir dans l’atteinte de leurs objectifs et dans l’amélioration de la performance et de la rentabilité de leur entreprise
  • Contribuer activement à l’évolution des pratiques de gestion et à l’amélioration continue des façons de faire au sein du secteur

Environnement de travail

Environnement de travailGroupe Symac0
Environnement de travailGroupe Symac1
Environnement de travailGroupe Symac2
Environnement de travailGroupe Symac3

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé

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