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  • Emploi Permanent

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  • Jour

    Quart de travail
  • Publié il y a 2 semaines

    Publication
  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

  • Activités sociales organisées par l'entreprise
  • Air climatisé
  • Assistance-voyage
  • Assurance dentaire
  • Assurance des frais médicaux et paramédicaux
  • Assurance invalidité de longue durée
  • Assurance voyage
  • Assurance-vie
  • Primes pour références d’employés
  • Programme d'aide aux employés (PAE)
  • Rémunération compétitive
  • Stationnement gratuit
  • Télémédecine
  • Transport en commun à proximité

Description

  • Vérifier les appareils sur le chantier, relever la plaque signalétique, s’assurer de leur conformité avec le dessin d’atelier et émettre la fiche statique.
  • S’assurer que l’installation est conforme et prête à la mise en marche, puis émettre la fiche dynamique.
  • Recevoir les rapports de mise en service et les déposer sur les plateformes (provenant du contremaître ou du fournisseur).
  • Rédiger, faire approuver et planifier les plans de formation en lien avec nos équipements installés.
  • Assister aux formations et faire signer le registre de présence (si la formation est donnée par un employé du Groupe Noël, transmettre les détails aux ressources humaines en temps utile).
  • Établir la liste des pièces de rechange.
  • Participer aux réunions de chantier.
  • Créer les listes de contrôle dans BIM, Procore ou d’autres plateformes similaires.
  • Rédiger et faire approuver les procédures de tests (pression, etc.) et d’essais.
  • Établir un plan de mise en service.
  • Travailler en conformité avec les normes et le système de gestion en place.
  • Maintenir une attitude positive et favoriser un climat de travail harmonieux et sain.

Environnement de travail

Environnement de travailGroupe Noël inc.0

Compétences recherchées

  • Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment ou autres formations et expériences jugées pertinentes;
  • Avoir au moins 2 ans d'expérience dans un domaine relié;
  • Détenir un permis de conduire classe 5 ainsi qu’un bon dossier de conduite;
  • Posséder ses cartes d’ASP construction (serait un atout mais la formation peut être offerte par Groupe Noël).

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Secondaire

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

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