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Groupe Morneau

Agent service à la clientèle (H/F)

Québec,QC
  • 23.91 à 25.17 $ par heure selon l'expérience
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent ,Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


ENSEMBLE, ON FAIT DU CHEMIN.

Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes.

Rejoindre léquipe de Keven-Superviseur au service à la clientèle à Anjou , cest bénéficier d’un horaire de jour du lundi au vendredi entre 9h30 à 18h00, d'une rémunération allant jusqu'à 23,89 $ de l'heure, selon l'expérience, et dun quotidien rempli de tâches stimulantes :

  • Répondre aux demandes des clients rapidement et efficacement par courriel et par téléphone
  • Gérer les insatisfactions du client et lui proposer les solutions les plus adaptées à la situation;
  • Promouvoir/accompagner les clients sur les fonctionnalités et les nouveautés du portail;
  • Travailler en étroite collaboration avec le personnel des Opérations et à la facturation
  • Se connecter aux réunions opérationnelles du client à leur demande.
  • Aider à l’intégration des nouveaux clients VIP en communiquant avec les fournisseurs des clients pour les intégrer sur la nouvelle plateforme
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Et pour s’assurer que la paix d’esprit soit toujours sur votre chemin, nous offrons une foule d’avantages :

  • 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche
  • Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix) et d'un régime d’épargne-retraite collectif disponible après 3 mois
  • 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités)
  • Programme de recommandation de 2000$ par personne référée
  • Programme de formation et de développement interne
  • Dépôt direct du salaire chaque semaine
  • Possibilité de développement professionnel
  • Travailler pour une entreprise familiale où il règne une ambiance de travail agréable et où il fait bon de s’y rendre chaque matin
  • Stationnement sur place
  • Formule hybride télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine)

Intéressé ? Si vous répondez aux exigences ci-dessous, n'hésitez pas à postuler !

  • Connaissance générale de l’informatique
  • Bon communicateur tant à l’oral qu’a l’écrit
  • Capacité de concentration
  • Capacité d’adaptation
  • Esprit d’analyse
  • Esprit investigateur
  • Gestion des priorités
  • Capacité à gérer les plaintes
  • Souci du service à la clientèle
  • 2 à 5 ans d’expérience dans le service à la clientèle ou dans le domaine du transport (un atout)
  • Connaissance du logiciel TruckMate (atout)
  • Exigence de la langue anglaise à niveau intermédiaire (interactions avec fournisseurs, clients et employés anglophones et /ou situés hors de la province du Québec)

Envie d’embarquer avec nous ? On attend votre candidature !

Des questions ? Rejoins Zachary Thouin au 514 325-2727 poste 1178 ou par courriel à zachary.thouin@groupemorneau.com

Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.


Environnement de travail

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Compétences recherchées

Intéressé? Si tu réponds aux exigences ci-dessous, alors postule !

  • Être disponible le samedi, lundi et/ou le mardi entre 3h00 et 6h00 AM jusqu’en fin de journée de travail dans les environs de 15h30 PM
  • D.E.P. en transport par camion ou expérience équivalente
  • Permis de conduire valide (classe 1, mention FM)
  • Connaissance des lois et règlements du transport routier (loi 430)
  • Bonne connaissance de la géographie du territoire couvert par son terminal
  • Capacité d’adaptation et de concentration
  • Gestion de l’imprévu et habileté manuelle
  • Maîtrise de la langue française

Tu as des questions ? Rejoins Mathieu au 418-681-1212 poste 3254 ou par courriel à mathieu.morin@groupemorneau.com

Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé