Avantages
- Activités sociales organisées par l'entreprise
- Assistance-voyage
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Assurance
L'assurance médicaments (frais médicaux et paramédicaux) est offerte ainsi que l'assurance invalidité de courte et de longue durée et l'assurance vie.
- Assurance invalidité
- Assurance invalidité de courte durée
- Assurance invalidité de longue durée
- Assurance voyage
- Assurance-vie
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Compensation financière pour achat de vêtements
L'entreprise compense annuellement l'employé pour l'achat de Bottes de travail et la fourniture de linge de travail et vêtements corporatifs.
- Conciliation travail et vie personnelle
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Congés de maladie
Groupe EBR offre à ses employés des journées de congé de maladie payées
- Congés payés
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Formation continue
Groupe EBR n'hésites pas à réinvestir en formation afin d'augmenter les compétences de ses employés.
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Fournitures
Tous les outils nécessaires au travail sont fournis par l'entreprise.
- Primes pour références d’employés
- Programme d'aide aux employés (PAE)
- Reconnaissance des années de service
- Régime de retraite
- Régime enregistré d'épargne-retraite
- Remboursement d'activités de formation et perfectionnement
- Remboursement des cotisations à une association professionnelle
- Rémunération compétitive
- Stationnement gratuit
- Télémédecine
- Télétravail
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Transport en commun à proximité
Service de Transport en commun avec un arrêt directement en face de l'édifice.
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Uniforme fourni
L'entreprise fournit l'uniforme de travail ainsi que tous les équipements de protection individuels nécessaires.
- Vacances
