Description
Depuis 55 ans, Therrien c’est 80 humains accueillants, enthousiastes et engagés. On utilise notre savoir-faire pour construire de grands projets, accomplir de grands défis, et ce, avec ambition. Travailler chez Therrien, c’est faire partie d’une équipe solide qui comprend parfaitement le sens du mot « envergure ». Parce qu’on ne travaille qu’avec les meilleurs, et qu’on ne leur offre que le meilleur.
Votre mission
Responsable de l’équipe d’estimation et de la supervision des soumissions, vous veillez à ce que chaque offre soit précise, compétitive et livrée dans les délais. Par votre vision et votre leadership, vous contribuez directement à la rentabilité et au positionnement de l’entreprise sur les marchés.
Votre profil
• Votre leadership mobilisateur vous permet de rallier une équipe autour d’objectifs communs
• Vous êtes un(e) habile négociateur(trice)
• Vous alliez votre esprit stratégique et votre approche terrain
• Vous êtes reconnu pour votre gestion des priorités et votre sens de l’organisation et de la planification
• Vous visez à bâtir des relations de confiance durables
• Votre vision est orientée vers la performance et l’amélioration continue
Votre parcours
• 8 ans d’expérience en estimation dans le domaine de la construction industrielle, institutionnelle et commerciale
• 3 ans d’expérience en gestion d’équipe ou de projets d’envergure
• Diplôme en génie civil, architecture, estimation ou toute autre discipline pertinente
• Maîtrise avancée de la lecture et de l’analyse de plans et de devis, ainsi que des processus d’appels d’offres publics et privés
Vos responsabilités
• Diriger, encadrer et mobiliser l’équipe d’estimation en favorisant la collaboration et le développement des compétences
• Planifier la charge de travail, assurer la qualité des livrables et soutenir le développement professionnel de l’équipe d’estimation
• Évaluer la pertinence et le potentiel des projets en fonction de la stratégie d’affaires
• Analyser les plans et devis, anticiper les risques et définir les hypothèses clés pour maximiser la compétitivité
• Superviser la préparation et le dépôt des soumissions en garantissant leur conformité et leur exactitude
• Développer et entretenir un réseau solide de fournisseurs et de sous-traitants, négocier les meilleures conditions
• Collaborer étroitement avec le directeur construction et les chargés de projets afin d’assurer une continuité fluide entre l’estimation et l’exécution des travaux
• Participer aux bilans de projets et optimiser en continu les méthodes, outils et pratiques d’estimation afin d’améliorer la précision et l’efficacité
• Assurer une veille continue sur les tendances du marché, les coûts et la disponibilité des ressources
• Contribuer aux orientations stratégiques de l’entreprise par des analyses de rentabilité et des recommandations basées sur l’évolution du marché
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Votre mission
Responsable de l’équipe d’estimation et de la supervision des soumissions, vous veillez à ce que chaque offre soit précise, compétitive et livrée dans les délais. Par votre vision et votre leadership, vous contribuez directement à la rentabilité et au positionnement de l’entreprise sur les marchés.
Votre profil
• Votre leadership mobilisateur vous permet de rallier une équipe autour d’objectifs communs
• Vous êtes un(e) habile négociateur(trice)
• Vous alliez votre esprit stratégique et votre approche terrain
• Vous êtes reconnu pour votre gestion des priorités et votre sens de l’organisation et de la planification
• Vous visez à bâtir des relations de confiance durables
• Votre vision est orientée vers la performance et l’amélioration continue
Votre parcours
• 8 ans d’expérience en estimation dans le domaine de la construction industrielle, institutionnelle et commerciale
• 3 ans d’expérience en gestion d’équipe ou de projets d’envergure
• Diplôme en génie civil, architecture, estimation ou toute autre discipline pertinente
• Maîtrise avancée de la lecture et de l’analyse de plans et de devis, ainsi que des processus d’appels d’offres publics et privés
Vos responsabilités
• Diriger, encadrer et mobiliser l’équipe d’estimation en favorisant la collaboration et le développement des compétences
• Planifier la charge de travail, assurer la qualité des livrables et soutenir le développement professionnel de l’équipe d’estimation
• Évaluer la pertinence et le potentiel des projets en fonction de la stratégie d’affaires
• Analyser les plans et devis, anticiper les risques et définir les hypothèses clés pour maximiser la compétitivité
• Superviser la préparation et le dépôt des soumissions en garantissant leur conformité et leur exactitude
• Développer et entretenir un réseau solide de fournisseurs et de sous-traitants, négocier les meilleures conditions
• Collaborer étroitement avec le directeur construction et les chargés de projets afin d’assurer une continuité fluide entre l’estimation et l’exécution des travaux
• Participer aux bilans de projets et optimiser en continu les méthodes, outils et pratiques d’estimation afin d’améliorer la précision et l’efficacité
• Assurer une veille continue sur les tendances du marché, les coûts et la disponibilité des ressources
• Contribuer aux orientations stratégiques de l’entreprise par des analyses de rentabilité et des recommandations basées sur l’évolution du marché
