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Groupe Beaubois inc.

Planificateur (trice) de production

521, 6e Avenue, Saint-Georges,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent , Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Leader de l’ébénisterie architecturale en Amérique du Nord depuis maintenant plus de 40 ans, Beaubois est la solution intégrée parfaite pour tout projet institutionnel et commercial d’envergure qui demande une expertise dans la conception technique, la fabrication et l’installation de composantes d’ébénisterie haut de gamme. Faire carrière chez Beaubois, c'est avoir la chance de participer, contribuer et réaliser des projets grandioses au sein d'une équipe passionnée.

À la recherche de l’emploi idéal où tu pourras concrètement contribuer à la réalisation de projets d’envergures grâce à ton expertise en planification de production? Si tu possèdes des acquis solides en ERP et en analyse de données, associés à un grand sens de la communication et d’une maîtrise avérée des processus manufacturiers, ce poste est fait pour toi!

Raison d’être du poste :

Le/la planificateur.trice de la production doit supporter au quotidien les opérations manufacturières et logistiques dans la résolution de problèmes et dans l’optimisation de la productivité, améliorer les systèmes de l’entreprise, assurer l’intégration et l’interconnectivité des différents logiciels ainsi que coordonner, planifier et gérer les projets de connectivités.

Tâches et responsabilités :

  • Améliorer et maintenir les systèmes intégrés de gestion (ERP, APS, MES, etc);
  • Participer à l’amélioration des processus;
  • Analyser des données;
  • Participer à l’implantation d’un ERP;
  • S’assurer de la connectivité entre les équipements;
  • Supporter et former les usagers tout en jouant un rôle d'agent de changement;
  • Explorer les nouvelles tendances technologiques et réaliser l’analyse de faisabilité technique;
  • Participer activement à l’amélioration continue des méthodes des technologies 4.0;
  • Analyser et implanter des technologies visant l’acquisition de paramètres de production.
  • Développer et soutenir l’implantation des meilleures pratiques standardisées des opérations, incluant les KPI;
  • Produire et maintenir sur une base continue les plans maîtres de capacité de main-d’œuvre;
  • S’assurer de la mise à jour des processus et des procédures et voir à leur communication;
  • Animer des activités d’amélioration interne;
  • Assister les opérations dans la recherche de solutions technologiques.

Conditions

  • Poste permanent à temps plein;
  • Horaire de 40 heures par semaine;
  • Quart de travail de jour du lundi au vendredi.

Beaubois vous offre des avantages compétitifs :

  • 4 semaines de vacances dès l’entrée en poste;
  • Activités sociales dynamiques;
  • Assurance collective (compte de gestion santé et assurance dentaire);
  • Régime de retraite avec contribution de l’employeur;
  • Garderie en milieu de travail (CPE);
  • Horaire flexible pour un meilleur équilibre de vie-travail;
  • Télétravail en mode hybride;
  • Programme d’aide aux employés (PAE);
  • Café gratuit;
  • Salle d’entraînement;

Et plus encore !


Environnement de travail

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Environnement de travailGroupe Beaubois inc.2
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Compétences recherchées

Exigences

  • DEC en génie industriel, DEC en informatique ou AEC en gestion de la production/logistique avec 2 ans d’expérience ou 5 ans d’expérience pertinente liées au poste;
  • Expérience concrète dans un milieu manufacturier;
  • Expérience en ébénisterie architecturale (atout).

Connaissances / Compétences techniques 

  • Maîtrise des processus manufacturiers;
  • Connaissances en Lean Manufacturing;
  • Anglais intermédiaire;
  • ERP;
  • Connaissance base de données SQL (fonctionnel).

Profil personnel / Compétences personnelles

  • Orientation vers les résultats;
  • Jugement, capacité de résolution de problème et esprit de synthèse;
  • Planification, organisation, gestion des priorités et contrôle;
  • Influence, persuasion et sens de la mobilisation;
  • Sens de la communication et vulgarisation;
  • Esprit d’équipe et sens de la collaboration;
  • Rigueur;
  • Capacité d’adaptation aux changements

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire