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Grandchamp Chapiteaux inc.
Nouveau

Électromécanicien

Grandchamp Chapiteaux inc.

89 de la Couronne, Repentigny,QC
  • 30.00 à 35.00 $ par heure selon l'expérience

  • 40 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Poste: Électromécanicien – Licence C (atout)

Supérieur immédiat : Directrice de production

Horaire de travail : Lundi au vendredi, 8h/jour (flexible)

Salaire : 30$/h à 35$/h, selon compétences et expérience

CE QUE NOUS OFFRONS :

  • Salaire compétitif
  • Temps double la fin de semaine
  • Cafés gourmets gratuits au port d’attache
  • Outils fournis par l'employeur
  • Chandails d’entreprise offerts
  • Possibilité d'avancement concrète
  • REER collectifs avec participation de l’employeur
  • Programme de formation et développement (UGAR)
  • Activités sociales organisées par l’entreprise

TA MISSION

Tu es un expert technique passionné par les défis et les projets complexes. Organisé, autonome et orienté solution, tu excelles dans la planification et l’exécution. À l’aise avec les technologies et doté d’un fort leadership, tu seras un acteur clé dans notre transition vers une nouvelle usine.

FONCTIONS PRINCIPALES DU POSTE :

Maintenance et réparation :

  • Diagnostiquer, réparer et entretenir les machines de production (découpeuse plasma, soudeuse, laveuse industrielle, etc.).
  • Élaborer et mettre en œuvre un calendrier d’entretien préventif.
  • Effectuer des réparations sur des moteurs électriques et effectuer du dépannage technique.

Optimisation continue :

  • Participer à l’implantation de nouvelles machines et technologies.
  • Introduire des principes de Lean Management pour améliorer l’efficacité des opérations.

Rénovation et entretien du bâtiment :

  • Effectuer des tâches liées à l’électricité, la plomberie et l’entretien général.

Environnement de travail

Environnement de travailGrandchamp Chapiteaux inc.0
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Compétences recherchées

QUALIFICATION REQUISES :

  • DEP en électromécanique de systèmes automatisés
  • Classe C (un atout majeur)
  • Minimum de 5 ans d’expérience en milieu manufacturier (PME, un atout)
  • Solides compétences en organisation et gestion des priorités
  • Leadership avéré et capacité à s’adapter au changement
  • Aisance avec les outils technologiques
  • Le poste exige la maîtrise de l’anglais, en raison de la collaboration avec des partenaires externes unilingues anglophones.

 

À quoi ressemble le succès :

Dans 3 mois : Tu maîtrises les équipements et outils de Grandchamp. Tu prends en charge les réparations urgentes et proposes des solutions proactives.

Dans 6 mois : Tu es pleinement autonome dans la gestion de l’entretien et collabores efficacement avec les intervenants internes et externes.

Dans 12 mois : Tu es un leader reconnu au sein de l’équipe. Tu as piloté avec succès le déménagement et l’installation des machines dans la nouvelle usine.

 

L’ENTREPRISE : Grandchamp est une entreprise spécialisée dans la location et la fabrication de chapiteaux 4 saisons. Nos produits sont présents à l’échelle internationale. Tous les membres de l’équipe travaillent conjointement avec le même objectif : livrer un produit dont ils seront fiers dans les délais prescrits.

 

Travailler chez Grandchamp c’est :

  • Apprendre au quotidien et développer vos connaissances avec notre programme de formation et de développement personnel.
  • Laisser libre cours à votre talent par l’innovation et la création de nouveaux produits.
  • Exécuter des tâches concrètes et pertinentes qui ont un impact direct sur votre performance et celle de l’entreprise.
  • Travailler au sein d’une équipe impliquée où l’entraide est omniprésente.
  • Progresser au sein de l’entreprise, avoir un rôle probant et un pouvoir décisionnel.
  • Adhérer à une équité à l’interne et un système de valeur unique au Québec.

Joins-toi à la famille Grandchamp, applique dès maintenant!

 

L’usage du masculin/féminin est seulement utilisé pour alléger le texte.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

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