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Avantages


ARBEC, BOIS D'OEUVRE INC. (USINE PARENT), filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidats afin de combler le poste suivant : Superviseur(e) de production. Le superviseur a pour rôle de veiller à la bonne marche des opérations sur son quart de travail. Il doit s’assurer que son équipe travaille dans l’optique d’atteindre les objectifs fixés par l’organisation.

Le ou la candidat(e) devra :
  • S’assurer que le travail s’effectue selon les règles de sécurité et politiques de l’entreprise ;
  • Planifier l’organisation du travail et partager adéquatement les différentes tâches, tout en respectant les priorités ;
  • Contrôler, maintenir et améliorer le niveau de qualité de la production ;
  • Suggérer et développer des méthodes de travail afin d’optimiser l’efficacité des différentes tâches sous sa responsabilité ;
  • Participer activement à la résolution de problème, tels que : méthode de travail, qualité, efficacité et ressources humaines ;
  • Compléter les différents rapports de sécurité, de qualité, de productivité et d'environnement ;
  • Animer des rencontres de sécurités et production avec les employés ;
  • Accomplir toute autre tâche demandée par la direction.
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Compétences recherchées


  • Détenir de l'experience en gestion dans un poste similaire particulièrement dans le domaine manufacturier;
  • Avoir de l’expérience dans le secteur de la transformation forestière (un atout) ;
  • Détenir de l’expérience dans un milieu syndiqué sera considéré comme un atout ;
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QUALITÉS :

  • Faire preuve d’un grand leadership et d’une capacité à mobiliser et influencer positivement son entourage ;
  • Avoir une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes ;
  • Être débrouillard, autonome et avoir une bonne capacité d’adaptation à différentes situations en contexte de production ;
  • Avoir d’excellentes aptitudes à discerner les enjeux et agir selon les priorités.

CONDITIONS:

  • Salaire compétitif
  • Allocation de deplacement
  • Horaire 7-7
  • Assurance collective
  • Fond de pension
  • Logé, chambre individuelle
  • Salle de conditionnement
  • Internet, cable
  • Nourrie 

Commissions

Regime de bonification


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire