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Gestion de Personnel 10-04
Nouveau

Électromécanicien(ne) industriel – Nuit

  • 28.00 à 35.00 $ par heure selon l'expérience
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Nuit

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Électromécanicien(ne) industriel – Nuit

Boucherville | Temporaire avec possibilité de permanence

Nous recherchons un(e) électromécanicien(ne) industriel(le) pour un poste de nuit dans le secteur alimentaire. La personne sera responsable de l’entretien, du diagnostic et de la réparation des équipements de production afin d’assurer la continuité des opérations.

Responsabilités
  • Entretien préventif et correctif des équipements
  • Diagnostic des pannes mécaniques, électriques et pneumatiques
  • Réparation, ajustement et installation d’équipements
  • Participation à l’amélioration continue
  • Respect des normes HACCP, BPF et SST
  • Collaboration avec les équipes de production
Profil recherché
  • DEC en maintenance industrielle ou DEP en électromécanique
  • 1 à 3 ans d’expérience en milieu industriel
  • Bonne connaissance mécanique et électrique
  • Autonomie, rigueur et esprit d’équipe
  • Disponible pour travail en hauteur et un samedi par mois
Conditions
  • Horaire de nuit
  • Temporaire avec possibilité de permanence
  • Salaire compétitif selon expérience
  • Environnement sécuritaire et stable
Égalité en emploi

Toutes les candidatures qualifiées sont les bienvenues.

Envoyez votre CV dès maintenant.


Environnement de travail

Environnement de travailGestion de Personnel 10-040
Environnement de travailGestion de Personnel 10-041
Environnement de travailGestion de Personnel 10-042
Environnement de travailGestion de Personnel 10-043

Compétences recherchées

  • Autonomie et débrouillardise
  • Esprit d’analyse et résolution de problèmes
  • Rigueur et souci du détail
  • Travail d’équipe et bonne communication
  • Gestion des priorités
  • Capacité à travailler sous pression
  • Adaptabilité en environnement industriel
  • Sens des responsabilités

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire