Chef d’équipe mécanique

Fromagerie Champêtre

415, des Industries, Le Gardeur,QC

Salaire À discuter
40.00 h - Temps plein
Emploi Permanent
Quart de Jour ,Fin de semaine ,Sur appel ,Quart de travail
Publié le 16 janvier 2026
Ajouter aux favoris
1 poste à combler dès que possible

Postuler maintenant

Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise

Assurance

Primes pour références d’employés

Programme d'aide aux employés (PAE)

Programme de mieux-être

Un comité au service du bien-être des employés Le programme Santé et mieux-être chez Nutrinor est coordonné par un groupe d’employés-ambassadeurs provenant de différents secteurs. Il se concentre sur la prévention et la promotion, de même que sur les pratiques organisationnelles favorables au maintien et à l’amélioration durable de l’état de santé et du mieux-être du personnel. Une planification basée sur quatre sphères L’action du Comité Santé et Mieux-être touche quatre sphères : habitudes de vie : santé globale, tabagisme, alimentation pratiques de gestion : communication, reconnaissance, autonomie environnement de travail : climat, santé-sécurité, milieu favorable équilibre vie personnelle-travail : conciliation, horaire de travail, accompagnement

Régime de retraite

Rémunération compétitive

Stationnement gratuit

Télémédecine

La plateforme de télémédecine Dialogue offre une gamme de services de santé virtuels pour améliorer le bien-être des employés et des entreprises. Elle propose des soins primaires, de la santé mentale, un programme d’aide aux employés (PAE), et des programmes de bien-être, accessibles 24/7 via une application unique. Dialogue vise à réduire l’absentéisme, améliorer la productivité et offrir des soins de haute qualité adaptés aux besoins individuels.*Éligible après la période de probation (variable) pour les postes syndiqués et après 3 mois pour les postes non-syndiqués.

Uniforme fourni

Vacances

Description

Nutrinor agroalimentaire est à la recherche d’un(e) chef d’équipe pour son département mécanique pour la fromagerie Champêtre. Relevant du directeur des opérations, le chef d’équipe mécanique travaillera en étroite collaboration avec les autres départements afin d’assurer l’entretien et la maintenance des équipements de production de la fromagerie. Dans un environnement en constante évolution, le titulaire du poste sera appelé à relever des défis liés à la fiabilisation des procédés, à l’entretien des équipements, à la résolution de pannes récurrentes et à la mise en œuvre de projets d’amélioration.

Nutrinor, c’est plus que Nutrinor : c’est l’innovation, la coopération, la stabilité et la mobilité d’emploi. Prenez votre décision sur-le-champ !

Nutrinor offre

Poste à temps plein (40 h/semaine), du lundi au vendredi, avec possibilité de travailler la fin de semaine lors des arrêts planifiés.
Salaire compétitif et avantages sociaux intéressants (assurances collectives, fonds de pension, télémédecine, etc.).
Lieu de travail : 415 rue des Industries, Repentigny, QC J5Z 4Y8.

Vos principales missions

Encadrer et mobiliser l’équipe de maintenance et d’entrepreneur externe.
Planifier et répartir les interventions (préventives, correctives, prédictives).
Effectuer les maintenances préventives des divers équipements.
Diagnostiquer les pannes et mettre en place des solutions durables.
Réaliser les interventions sur divers équipements selon le programme d’entretien en vigueur.
Contribuer à l’amélioration continue de la performance des équipements et des procédés.
Gérer les demandes d’achat de pièces et assurer le suivi des inventaires.
Participer à l’optimisation et à la fiabilisation des machines.
Effectuer toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

Détenir un D.E.P. en mécanique industrielle, électromécanique ou formation connexe.
Avoir entre 5 à 10 ans d’expérience en milieu industriel (agroalimentaire : atout).
Posséder de l’expérience en gestion ou supervision (chef d’équipe : atout).
Posséder de l’expérience avec un système GMAO.
Connaitre des normes sanitaires (HACCP, BPM) : atout.
Avoir des connaissances en automatisation et électricité : atout.
Se démarque par son grand leadership, son sens des priorités et ses excellentes relations interpersonnelles.
Avoir une grande rigueur quant à l’application de normes de santé et sécurité.
Se démarque par sa capacité à gérer le stress et son orienté vers la résolution de problèmes.